Account Executive – DACH

Stelle nicht auf LinkedIn

vor 5 Monaten

Bewerben

E-Mails mit ähnlichen Jobs erhalten

Referral Jobs (askreferral.io)

WebsiteLinkedInAlle Stellen

B2B • Recruitment • SaaS

Referral Jobs (askreferral. io) ist eine professionelle Networking-Plattform, die Stellensuche und Recruiting über Mitarbeiterempfehlungen (Referrals) erleichtert. Die Plattform vernetzt Jobsuchende mit Empfehlungsgebern, Recruitern und Alumni-Netzwerken, um den Einstellungsprozess zu verschlanken und die Sichtbarkeit von Bewerbenden zu erhöhen. Mit Funktionen wie KI-gestützter Kandidatensuche, automatisierter Lead-Generierung und umfassenden Ressourcen zur Interviewvorbereitung hilft Referral Jobs Bewerbenden, schneller eingestellt zu werden, und unterstützt Recruiter dabei, die besten Talente für ihre Organisationen zu finden. Von Tausenden Unternehmen genutzt, bietet die Plattform einen Community-getriebenen Ansatz für Mitarbeiterempfehlungen und das Management von Recruiting-Prozessen.

1 - 10 Mitarbeiter

🤝 B2B

🎯 Rekrutierung

☁️ SaaS

Beschreibung

• Der Vertrieb unterstützt potenzielle und aktive Kunden dabei, unsere globale HR-Plattform vollständig zu erleben. • Dies ist eine spannende Zeit, Remote als Account Executive beizutreten und im Bereich der globalen Beschäftigung persönlich etwas zu bewegen. • Es handelt sich um eine reine Hunting-Rolle als Account Executive, verantwortlich für die Gewinnung von Neukundengeschäft für Remote.

🎯 Anforderungen

• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse • Hohe Integrität und starke Arbeitsethik • Selbstmotiviert und eigenverantwortlich; in der Lage, sowohl eigenständig als auch aktiv im Team zu arbeiten • Effizient im Multitasking, in der Priorisierung und im Zeitmanagement • Tiefgehendes Verständnis der Unternehmensdienstleistungen und ihrer Position in der Branche • Fundierte Kenntnisse von Vertriebsprozessen • Nachweisliche Fähigkeit, Interessenten anzusprechen und zu konvertieren, Abschlüsse zu erzielen und Vertriebsziele zu erreichen • Erfolge bei der Qualifizierung von Chancen mit mehreren wichtigen Entscheidern • Starke Fähigkeiten in der Problemerkennung und Einwandbehandlung • Sicheres Durchführen von Kaltakquise zur Entwicklung einer Pipeline • Fähigkeit, Vertrauen beim Kunden aufzubauen und als Berater zu agieren • Fähigkeit, Umsätze zu prognostizieren, um monatliche Zielvorgaben zu erreichen • Erfahrung mit Customer-Relationship-Management-(CRM)-Tools • Ausgeprägte Kundenservicefähigkeiten • Erfahrung im HR-Bereich von Vorteil • Erfahrung mit Remote-Arbeit ist nicht erforderlich, wird jedoch als Plus betrachtet

🏖️ Vorteile

• Standortunabhängiges Arbeiten • Flexible, bezahlte Freistellung • Flexible Arbeitszeiten (wir arbeiten asynchron) • 16 Wochen bezahlte Elternzeit • Unterstützungsangebote für psychische Gesundheit • Aktienoptionen • Weiterbildungsbudget • Homeoffice-Budget und IT-Ausstattung • Budget für lokale Präsenz-Events oder Coworking-Spaces