Trainer für Buchhaltungstechnologie – Lateinamerika

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🟡 Mittelstufe

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🧾 Leiter Rechnungswesen

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Atlantic Talent Services

11 - 50 Mitarbeiter

🎯 Rekrutierung

🤝 B2B

Recruitment • B2B

Atlantic Talent Services ist ein in den USA ansässiges Nearshore-Talent- und Rekrutierungsunternehmen, das US-Unternehmen mit zweisprachigen, lateinamerikanischen Fachkräften verbindet. Das Unternehmen bietet maßgeschneiderte Personaldienstleistungen, HR-Management und verwaltete Nearshore-Einstellungslösungen für technische und geschäftliche Rollen – wie Softwareentwickler, Data Scientists, Cybersecurity Analysten, Produktmanager und Projektmanager – mit dem Schwerpunkt auf Kosteneinsparungen, Anpassung an die US-Zeitzonen und vereinfachter Rekrutierung und Einarbeitung.

Beschreibung

• Konzipieren und Durchführen von Schulungen zu Buchhaltungssoftware und Reporting-Tools für Anwender und Kunden. • Erklären und Vorführen des praktischen Einsatzes KI-gestützter Funktionen innerhalb von Buchhaltungs- und Reporting-Plattformen. • Erstellen von Schulungsunterlagen (Anleitungen, Tutorials, Aufzeichnungen, Präsentationen) für unterschiedliche Anwenderlevels. • Nachbetreuung: fachlicher Support für Anwender und Kunden bei der Nutzung der Tools. • Einholen von Nutzerfeedback, um weiteren Schulungsbedarf zu identifizieren und vorhandene Inhalte zu verbessern. • Abstimmung mit Produkt-, Support- und Trainingsteams, um über neue Funktionen und Plattform-Updates informiert zu bleiben.

🎯 Anforderungen

• Berufserfahrung in Buchhaltungstechnologie und mit entsprechender Software. • Praktische Kenntnisse zu Künstlicher Intelligenz (KI) und Reporting-Tools im Kontext der Buchhaltung. • Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Schulungen für Anwender oder Kunden (eine CPA‑Lizenz ist nicht erforderlich). • Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.

🏖️ Vorteile

• Vollständig remote mit flexibler Arbeitszeitgestaltung. • Direkter Kontakt zu Anwendern von Buchhaltungstechnologie und Kunden in verschiedenen Märkten. • Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Trainings- und Technologie‑Einführungsfunktion.

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