Strategic Operations Leader

🕒 vor 27 Tagen

🎸 Tennessee – Remote

🎸 Tennessee – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

⚙️ Operations

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Bridgestone Americas

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

🏗️ Bauwesen

🏥 Gesundheitswesen

📦 Logistik

💰 Grant im 2022-11

Construction • Healthcare • Logistics

Bridgestone Americas, Inc. mit Sitz in Nashville, Tennessee, ist eine Tochtergesellschaft der Bridgestone Corporation, einem globalen Marktführer bei der Bereitstellung nachhaltiger Mobilitätslösungen und fortschrittlicher Technologien. Bridgestone entwickelt, produziert und vermarktet ein vielfältiges Portfolio an Original- und Ersatzreifen, reifenorientierten Lösungen, Mobilitätslösungen sowie andere gummibezogene und diversifizierte Produkte, die sozialen und kundenspezifischen Wert bieten. Diese erstklassigen Angebote werden weltweit unter den vertrauenswürdigen Marken Bridgestone und Firestone an Verbraucher und Flottenkunden verkauft.Mit mehr als 50 Produktionsstätten und 55.000 Mitarbeitern erstreckt sich Bridgestone Americas von Kanada bis nach Argentinien. Zu den Geschäftsbereichen von Bridgestone Americas gehören Bridgestone Retail Operations, das weltweit größte Netzwerk von unternehmenseigenen Einzelhandelsreifen- und Automobilservicezentren; Bandag, ein führendes Unternehmen im Bereich der erneuten Laufflächen von Gewerbereifen weltweit; Firestone Building Products, ein Marktführer in den Bereichen gewerbliche Dach- und Bauprodukte; und Firestone Industrial Products, ein führender Anbieter von technologisch fortschrittlichen Luftfedern für gewerbliche und private Fahrzeuganwendungen.In allen Geschäftsbereichen setzt sich Bridgestone für die Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft ein. Geleitet durch sein globales Engagement für soziale Verantwortung, "Our Way to Serve", strebt das Unternehmen danach, die Art und Weise zu verbessern, wie Menschen weltweit sich fortbewegen, leben, arbeiten und spielen - in jedem Aspekt seines Geschäftes.Um unsere Nutzungsbedingungen einzusehen, besuchen Sie bitte https://www.bridgestoneamericas.com/en/terms-of-use.

Beschreibung

• Spend up to 3 to 5 days per week in the field, with approximately 50% field support and 50% program administration. • Conduct customer site visits to Nationalease member locations and fleet headquarters to support program execution and identify cost‑savings opportunities. • Serve as backup to the SAL for PFAC customers when applicable. • Build and maintain strong, trusted relationships with assigned fleets, Nationalease members, CORCENTRIC PFAC, and key decision‑makers. • Participate in Nationalease events (3–5 per year) as a Bridgestone representative. • Drive annual growth in Bridgestone, Bandag, TBR, retread, and Fleet Care adoption. • Promote new products and solutions aligned with fleet performance and cost objectives. • Develop and execute targeted sales activities, promotions, and account penetration strategies. • Create and deliver formal presentations and conduct - at a minimum - annual business reviews with fleets and with NL HQ when applicable. • Collect and report competitive TBR and retread market intelligence. • Implement the Cost Avoidance Journey Strategy to improve fleet economics. • Manage and analyze cost performance metrics, including: Tire cost per mile, Tire cost per unit, Tire cost as a percentage of revenue, Warranty capture and rebill opportunities. • Apply GEMBA practices to evaluate real‑world product performance and operational effectiveness. • Establish, maintain, and audit fleet Tire Policies for Nationalease members and PFAC fleets. • Ensure compliance with Strategic Account and Nationalease program requirements. • Audit dealer locations, yard surveys, and field activity to identify risks and resolve issues quickly. • Partner with servicing dealers and local dealer representatives to maximize program execution, education, and sell‑out. • Leverage Customer Service Managers (CSMs) for day‑to‑day field support. • Utilize Bridgestone IT tools and platforms (e.g., BASys Manufacturing, BASys Fleet Inventory, ToolBox Yard Survey, Performance Tracker) to improve efficiency and deliver cost savings. • Document all customer engagement and activity within CRM systems.

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s degree in business, management, sales, or a related field or equivalent relevant experience. • At least 5 years of commercial truck tire and dealer field experience, with the ability to influence dealer strategy and operations. • Prior experience in field sales, technical support, account management, operations, or financial analysis within the commercial tire industry. • Working knowledge of fleet tire management concepts and KPIs. • Above average proficiency in Microsoft Word, Excel, PowerPoint, and Outlook. • Basic P&L literacy. • Demonstrated ability to deliver results, manage complex accounts, and influence cross‑functional partners. • Excellent analytical, communication, and presentation skills. • Self‑motivated, structured, and comfortable working independently in a field‑based role. • Mechanical aptitude and basic truck tire or maintenance knowledge. • Experience training customers or internal partners.

🏖️ Vorteile

• A supportive and engaging onboarding experience to ensure a smooth transition into our team. • The opportunity to develop and grow, through training and regular mentorship. • Corporate Social Responsibility activities. • A truly global, dynamic and challenging work environment. • Agility and work/life effectiveness and your long-term well-being. • An effective and inclusive team.