
11 - 50 Mitarbeiter
Gegründet 2022
👥 HR Tech
🎯 Rekrutierung
🤝 B2B
HR Tech • Recruitment • B2B
BizFirst LLC ist ein Anbieter von Rekrutierungsdienstleistungen, der mit Unternehmen unterschiedlicher Größenordnung zusammenarbeitet und maßgeschneiderte Personalbeschaffungs-Lösungen anbietet, einschließlich traditioneller Rekrutierung, abonnementbasierter Dienstleistungen und On-Demand-IT-Personalbeschaffung. Sie konzentrieren sich darauf, die einzigartigen Bedürfnisse der Kunden zu verstehen und den Erfolg durch flexible und kostengünstige Einstellungsmöglichkeiten voranzutreiben. BizFirst legt Wert auf den Aufbau langfristiger Beziehungen und agiert mit dem Anspruch an Transparenz und Mehrwert in ihren Rekrutierungsstrategien.
🕒 vor 11 Monaten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

11 - 50 Mitarbeiter
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BizFirst LLC ist ein Anbieter von Rekrutierungsdienstleistungen, der mit Unternehmen unterschiedlicher Größenordnung zusammenarbeitet und maßgeschneiderte Personalbeschaffungs-Lösungen anbietet, einschließlich traditioneller Rekrutierung, abonnementbasierter Dienstleistungen und On-Demand-IT-Personalbeschaffung. Sie konzentrieren sich darauf, die einzigartigen Bedürfnisse der Kunden zu verstehen und den Erfolg durch flexible und kostengünstige Einstellungsmöglichkeiten voranzutreiben. BizFirst legt Wert auf den Aufbau langfristiger Beziehungen und agiert mit dem Anspruch an Transparenz und Mehrwert in ihren Rekrutierungsstrategien.
• This is a remote position. • Working Capital Fund Accounting Lead Analyst – ESAG • BizFirst is assisting our client with recruiting a full-time Working Capital Fund Accounting Lead Analyst to support the Enterprise Space Activity Group (ESAG) initiative with the U.S. Space Force. • Our client is a boutique consulting firm that employs professionals with niche expertise to help the federal government execute strategic initiatives, modernize financial systems, and ensure operational excellence within defense programs. • Secret Clearance Required
• Bachelor's Degree (any field) • Experience Requirements (one of the following): • 10 years of financial management experience in a Working Capital Fund (WCF) environment, OR • 5 years of WCF experience PLUS one of these credentials: • Masters in Business Administration (MBA) • Certified Defense Finance Manager (CDFM) • Certified Government Financial Manager (CGFM) • Certified Public Accountant (CPA) • Preferred: Experience in accounting operations management • Preferred: DISA FAMIS experience. • Security Clearance: Secret or higher.
• Family Health Care (54% cost covered for the entire family) • Family Dental (54% cost covered for the entire family) • Family Vision (54% cost covered for the entire family) • Flexible Spending Account • Overutilization bonuses for Time and Materials (T&M) contracts • Lifetime Event Bonuses (e.g., child, marriage) • Profit-sharing arrangement for any work brought into the company • Unlimited Leave with Approval • 401k – 100% employer match on first 4% invested • $1,000 annual training budget
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