Regional Sales Manager (m/w/d) – DACH, CEE und Frankreich

🔥 vor 18 Stunden

🌐 Deutschland, Schweiz, +2 weitere Länder – Remote

🇩🇪 Deutschland – Remote 🇨🇭 Schweiz – Remote 🇬🇧 Vereinigtes Königreich – Remote 🇫🇷 Frankreich – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🤑 Vertrieb

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Brooks Automation

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1978

Brooks ist ein führender Anbieter von Automatisierungslösungen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Halbleiterindustrie. Wir sind spezialisiert auf Präzisionsrobotik, integrierte Automationssysteme und Lösungen zur Kontaminationskontrolle, die Halbleiterhersteller weltweit unterstützen.\n\nDer Kundenerfolg hat bei Brooks Automation oberste Priorität. Unsere Kunden wählen uns, weil wir stets erstklassige Zuverlässigkeit und optimale Betriebskosten bieten. Unsere Lösungen sind darauf ausgerichtet, den Wert in ihren spezifischen Anwendungen zu maximieren. Indem wir die Herausforderungen unserer Kunden verstehen, liefern wir skalierbare Lösungen, die einen automatisierten Vorteil bieten. Unser Engagement für Innovation zeigt sich in der ständigen Entwicklung neuer Produkte und der engen Zusammenarbeit mit Kunden, um Lösungen in ihre Fertigungswerkzeuge zu integrieren. Dieses Engagement führt zu verbessertem Durchsatz, erhöhter Ausbeute und niedrigeren Betriebskosten für unsere Kunden.\n\nMit Hauptsitz in Chelmsford, Massachusetts, ist Brooks weltweit tätig, mit einer Präsenz in Nordamerika, Europa, Australien und Asien. Unsere kundenorientierte Kultur ermutigt die Mitarbeiter, Innovationen zu fördern und den Status quo durch neue Denkansätze und Kooperationen in Frage zu stellen. \n\nBrooks wird durch Talent angetrieben. Eine Karriere bei Brooks bedeutet, einem leidenschaftlichen Team beizutreten, das sich der Wertschöpfung verschrieben hat, basierend auf unseren Kernwerten: Weltklasse, Ermächtigung, Verantwortlichkeit, Respekt und Engagement.\n\nUnsere Zukunft wird durch neue Ideen, Technologien und innovative Denkansätze vorangetrieben. Mit Stolz, Leidenschaft und Fokus streben wir danach, wertvolle Ergebnisse für unsere Kunden, Mitarbeiter, globale Gemeinschaften und Investoren zu liefern.

Beschreibung

• Umsetzung der zugewiesenen regionalen Vertriebsstrategie für DACH, CEE und Frankreich in Abstimmung mit dem Senior Sales Manager EMEA • Betreuung und Ausbau der zugewiesenen OEM- und Integratorenkunden • Identifizierung und Erschließung neuer Marktchancen in den Bereichen Diagnostik, Life-Science-Tools/OEM, Pharma/Biotech sowie Laborautomatisierung/Integration • Unterstützung und Zusammenarbeit mit Systemintegrationspartnern • Erstellung von Vertriebs- und Marketingmaterialien für Integratoren und OEM-Kunden • Repräsentation von Precise Automation auf Messen, bei Kundenbesuchen und Branchenveranstaltungen • Weitergabe von Marktfeedback an Forschung und Entwicklung, Operations und Produktmanagement • Überwachung und Berichterstattung zu Vertriebskennzahlen, Pipeline-Entwicklung und Gebietsperformance • Unterstützung funktionsübergreifender Initiativen zur Förderung des regionalen Wachstums • Mitwirkung an Forecasts, Planung und strategischen Diskussionen innerhalb des EMEA-Vertriebsteams • Beratung von OEMs, Integratoren und Endanwendern bei der Einführung von Precise Cobots • Direkte Berichtslinie an den Senior Sales Manager EMEA sowie Zusammenarbeit mit den Teams aus Vertrieb, Operations, Forschung und Entwicklung, Finanzen und Produktion

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossenes Bachelorstudium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Life Sciences oder einem verwandten Fachgebiet; ein weiterführender Abschluss ist von Vorteil • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Automation, Robotik, Laborgeräte oder High-Tech-Märkten • Nachweisbare Erfolge in Gebietsmanagement, Kundenentwicklung und Umsatzwachstum • Fundierte Kenntnisse der Laborautomatisierung • Erfahrung mit Diagnostik, Life-Science-Tools/OEM, Pharma/Biotech sowie Laborautomatisierung/Integratoren • Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Beziehungsmanagementfähigkeiten • Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit Führungskräften auf C-Level und Engineering-Teams • Selbstständige Arbeitsweise bei gleichzeitig enger Zusammenarbeit mit dem Senior Sales Manager EMEA • Bereitschaft zu häufigen Reisen innerhalb der Region (mehr als 40 %) • Fließende Englischkenntnisse erforderlich • Weitere europäische Sprachkenntnisse sind besonders wünschenswert • Selbstmotiviert, proaktiv und ergebnisorientiert • Ausgeprägtes strategisches und analytisches Denkvermögen • Professionelle, strukturierte Kommunikation und ausgezeichnetes Zeitmanagement • Sicheres Auftreten beim Aufbau von Beziehungen auf Führungsebene und in technischen Teams • Unternehmerisches Denken sowie die Fähigkeit, neue Chancen zu erkennen und zu verfolgen

🏖️ Vorteile

• Attraktive Vergütung • Leistungsabhängige Incentives • Umfassendes Leistungspaket • Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm • Leistungen für mentale Gesundheit und Wohlbefinden • Kollaboratives, globales Teamumfeld • Starke Unterstützung durch die Führungsebene • Innovatives Produktportfolio