Creative Designer, I

🕒 vor 26 Tagen

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $48.000 - $70.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

✍️ Designer

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Businessolver

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1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1998

💰 Private Equity Round im 2021-12

Businessolver, gegründet 1998, ist ein vertrauenswürdiger Partner in der Technologie zur Benefits-Administration. Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung möchten wir unsere Kunden begeistern, indem wir die Benefits-Administration in eine ganzjährige Reise verwandeln, die von unseren Kernwerten geleitet wird. Unsere proprietäre Plattform bietet eine personalisierte Benefits-Erfahrung für Mitarbeiter und ermöglicht fundierte Entscheidungsfindung und Kostenkontrolle. Kürzlich hat Businessolver Workterra, die Capstone Group und ComplianceDashboard in sein Portfolio von Unternehmen und Produkten aufgenommen. https://www.businessolver.com/news/businessolver-announces-key-acquisition-of-the-capstone-group/

Beschreibung

• Approach all work with a focus on fulfilling Businessolver's mission, vision, values, and organizational goals while fostering a positive team environment and an improved consumer experience. • Collaborate on creative strategy and designs creative concepts for employee communications outlined in the agreed client scope of work. • Collaborate with content writers to create client-branded materials including postcards, emails, newsletters, benefit guides, web-based experiences and more. • Configure and design online benefit portals within our proprietary technology platform, Benefitsolver. • Prepare files and projects for external fulfillment as needed. • Responsible for ensuring the integrity of the client’s brand identity is carried out through all creative and designed pieces. • Create and manage the Adobe Library that houses all client-specific branding for the managed book of business. • Understand best practices as outlined by the broader Consumer Experience team, be consultative with clients and influence their adoption of best practices. • Leveraging project management software, monitor and complete tasks assigned related to client projects by the assigned due date. • Identify and resolve project issues and escalate as necessary to help manage project risks. • Manage activities, progress, and deadlines across multiple projects using outlined SOPs and project management software. • Performs other duties as assigned. • Comply with all policies and standards.

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s Degree in Graphic design or a related field. • At least 1-3 years professional graphic design experience working with print, web, and digital media. • Proficient in Adobe Creative Suite. • HTML, CSS, or any CMS experience a strong plus. • Motion graphics, animation, and video editing are a strong advantage! • Proficient in Microsoft Office products, including PowerPoint. • Professional demeanor, ability to build trusting relationships and create a sense of urgency to accomplish results. • Strong organizational and time management skills with the ability to recognize project risks and competing priorities. • Strong collaboration and project management skills – an ability to work effectively with different people within an organization (technical, salespeople, executives). • Excellent verbal and written communication skills, with exceptional interpersonal skills. • A compelling portfolio must be submitted for consideration.

🏖️ Vorteile

• Comprehensive benefits package available for full-time or part-time benefit eligible employees