Coordinator, Strategic Initiatives

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 2 Tagen

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $53.000 - $58.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🧐 Strategie

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Campus Compact

WebsiteLinkedInAlle Stellen

11 - 50 Mitarbeiter

Gegründet 1985

📚 Bildung

🤝 Non-Profit

🌍 Soziale Wirkung

Education • Non-profit • Social Impact

Campus Compact ist eine nationale Koalition von Hochschulen und Universitäten, die sich verpflichtet hat, die öffentlichen Zwecke der höheren Bildung durch bürgerschaftliches Engagement, Gemeinschaftsentwicklung und demokratisches Lernen voranzutreiben. Sie bietet Mitgliederservices, berufliche Weiterbildung, Zertifizierungen, programmatische Initiativen (z. B. Newman Civic Fellowship, AmeriCorps VISTA, Engaged Scholars Initiative), Ressourcen, Konferenzen und Lobbyarbeit, um Institutionen dabei zu unterstützen, lernerzentriertes Engagement in der Gemeinschaft, studentische bürgerschaftliche Führung und Partnerschaften mit lokalen Gemeinschaften zu institutionalisieren.

Beschreibung

• Support strategic initiative design and planning through background research, environmental scans, data collection, and synthesis • Coordinate day-to-day initiative activities, timelines, deliverables, and work plans • Prepare project plans, schedules, and documentation with the Director and Strategic Initiatives staff • Maintain organized records, shared folders, and tracking tools for initiatives and grants • Plan and execute virtual and in-person meetings, convenings, and events • Manage scheduling, registration, meeting materials, technology setup, and follow-up communications • Take notes and track action items • Provide administrative support including scheduling, expense tracking, contract routing, and invoice processing • Participate in team meetings, retreats, and organizational activities • Draft and edit emails, briefs, summaries, updates, and other communications • Coordinate with communications staff to disseminate initiative-related content • Track initiative data for evaluation, reporting, and continuous improvement • Compile data, narratives, and documentation for funder and partner reports • Support engagement with campus partners, funders, fellows, and collaborators • Prepare materials and resources for partners in initiatives, cohorts, or working groups • Report to the Director of Strategic Initiatives

🎯 Anforderungen

• Associate’s or Bachelor’s degree required, or equivalent combination of education and relevant experience • Experience supporting events, convenings, programs/projects, and/or cohort-based programs • Highly organized, detail-oriented, and reliable; able to manage multiple tasks and deadlines simultaneously • Strong written and verbal communication skills • Comfortable working collaboratively in a team-based, fast-paced environment • Demonstrated interest in civic engagement, community engagement, higher education, or the nonprofit sector • Proficiency with standard office technology, such as Google Workspace or Microsoft Office • Comfort learning new systems and tools, such as Asana • Deep personal and professional commitment to diversity, equity, and inclusion • Ability to draft emails, summaries, and basic reports and adapt tone for different audiences • Ability to track details, manage calendars and logistics, and support project momentum • Ability to collect, organize, and summarize data and information accurately • Position is remote, full-time, exempt; occasional travel required • Must verify identity and eligibility to work in the United States • Preferred: experience with project management or collaboration tools, CRM or data tracking systems, college/university partners, nonprofit or community-based organizations, coordination and logistical planning, note-taking, synthesis, documentation, written communication, proofreading, and relationship management • Additional welcome experience: higher education, nonprofit or community-based initiatives, grant-funded projects or reporting processes, events, convenings, or cohort-based programs

🏖️ Vorteile

• National healthcare coverage • Generous paid time off • Employer retirement contribution • Flexible work environment • Inclusive and caring culture • Professional development • Winter Break: Dec. 24th - Jan. 1st • Summer Reset: Week of July 4th • Occasional travel for staff gatherings and Compact Events