Content-Marketing-Leitung

🔥 vor 2 Stunden

🇪🇺 Europa – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

✍️ Content-Marketing-Manager

👻 Geisterscore 11%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Canonical

WebsiteLinkedInAlle Stellen

501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 2004

🤖 Künstliche Intelligenz

Open Source • Cloud • Artificial Intelligence

Wir bringen Open Source schneller, sicherer und kosteneffizienter in die Welt als jedes andere Unternehmen.

Beschreibung

• Entwicklung und Umsetzung einer Content-Marketing-Strategie im Einklang mit den Geschäftszielen, SEO und der Marke • Ganzheitliche Steuerung des Redaktionskalenders – für eine effiziente Produktion, klare Prozesse und möglichst reibungslose Abläufe • Sicherstellung von Content-Qualität, Konsistenz und Markenkonformität • Zusammenarbeit mit den Teams für Web- und Growth Engineering zur Optimierung von Content für Suchmaschinen und KI-Suchsysteme • Leitung der vierteljährlichen Content-Planungssitzungen • Zusammenarbeit mit Content-Spezialistinnen und -Spezialisten, Produktmanagement und Marketing zur Optimierung der Content-Pläne • Überwachung und Berichterstattung zu den KPIs des Content-Programms • Einsatz von Analytics-Tools zur Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten • Abstimmung der Botschaften zur kanalübergreifenden Unterstützung integrierter Kampagnen • Zusammenarbeit mit den Marketing-, Produkt- und Brand-Teams • Verantwortung für die Content-Aktivitäten sowie Führung eines Teams aus Autorinnen und Autoren und Content-Strateginnen und -Strategen • Bericht an die Leitung Unternehmenskommunikation

🎯 Anforderungen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Content-Bereich oder in verwandten Funktionen, vorzugsweise in Technologieunternehmen • Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Führungskraft oder Teamleitung • Nachweisliche Erfahrung in der Erstellung fundierter und ansprechender Inhalte • Arbeitsproben in Form eines Portfolios erforderlich • Praktische Kenntnisse in GEO und SEO • Erfahrung mit relevanten SEO-Tools und SEO-basierten Redaktionskalendern • Hervorragende Projektmanagement- und zwischenmenschliche Fähigkeiten • Fähigkeit, hocheffiziente Prozesse für die Content-Produktion und Wiederverwendung von Inhalten zu entwickeln • Bachelorabschluss in Marketing, Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung • Begeisterung für Technologie und Open Source • Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und Umsetzungsstärke • Ausgeprägte Detailgenauigkeit und Wertschätzung für Standards

🏖️ Vorteile

• Vollständig remote ausgelegte Arbeitsumgebung • Persönliches Budget für Lernen und Weiterentwicklung in Höhe von 2.000 USD pro Jahr • Jährliche Überprüfung der Vergütung • Anerkennungsprämien • Jährlicher Urlaubsanspruch • Elternzeit • Mitarbeiterunterstützungsprogramm • Möglichkeit, zu neuen Standorten zu reisen und Kolleginnen und Kollegen bei „Sprints“ zu treffen • Für bestimmte Positionen können jährliche Boni und Vertriebsprämien gelten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

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