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Commercial Segment Lead B2B SaaS – Growth / P&L (alle Identitäten)

🕒 vor 4 Monaten

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

📈 Growth-Marketing-Manager

Woher diese Stelle stammt

Veröffentlicht auf der Karriereseite von Caspar Health, nicht über eine Jobbörse

Von Remote Rocketship zum ersten Mal gesehen vor 4 Monaten

Noch offen auf der Website von Caspar Health. Geprüft vor 10 Stunden.

Logo of Caspar Health

Caspar Health

51 - 200 Mitarbeiter

🏥 Gesundheitswesen

⚕️ Krankenversicherung

☁️ SaaS

💰 Series B im 2021-07

Healthcare • Healthcare Insurance • SaaS

Caspar Health ist ein Digital-Health-Unternehmen, das sich auf innovative Lösungen für Rehabilitation, Prävention und Nachsorge konzentriert. In Zusammenarbeit mit Kliniken bietet Caspar Health ein kombiniertes digitales Therapiemodell, das die individuellen Bedürfnisse der Patientinnen und Patienten, eine hohe Behandlungsqualität und nachhaltigen therapeutischen Erfolg in den Mittelpunkt stellt. Die Plattform, von der Deutschen Rentenversicherung anerkannt und von der DEGEMED zertifiziert, ermöglicht es Kliniken, eine effiziente, hochwertige Versorgung bereitzustellen und zugleich die Ressourcen des medizinischen Personals zu optimieren. Die Lösungen von Caspar Health werden von einem multiprofessionellen Team unterstützt und nutzen digitale Tools wie die App für virtuelle Therapie – und tragen so zum wachsenden Digital-Health-Markt in Deutschland und darüber hinaus bei.

Beschreibung

• unternehmerische End-to-End-Verantwortung für den kommerziellen Erfolg unserer Software-Lösungen • Verantwortung für das strategische Positioning, Messaging, Pricing und Packaging • Übersetzung der Bedarfe unserer B2B-Kunden in klare Business Cases • strategische Einordnung von Produktentwicklungen • enge Zusammenarbeit mit Sales, Marketing und CSM

🎯 Anforderungen

• mehrjährige Erfahrung im Product Marketing Management, im Business Development oder als Commercial Product Manager im B2B-SaaS-Umfeld • nachweisbare P&L-Verantwortung • Vertriebs- und Markt-Affinität • sicherer Umgang mit Kern-KPIs (ARR, Churn, Net Retention) • ausgeprägte Kompetenz im cross-funktionalen Management • psychologisch stabiles und souveränes Auftreten

🏖️ Vorteile

• Remote-first mit flexiblen Arbeitszeiten – Office optional in Berlin Mitte oder 90 Tage im Jahr außerhalb Deutschlands • monatliche Homeoffice Pauschale und Essenszuschuss • 30 Tagen Urlaub im Jahr • Budget für Weiterbildung, Konferenzen & Coaching • hohe Eigenverantwortung & Entscheidungsfreiheit • Zugang zu allen Caspar-Angeboten im Bereich mentale & physische Gesundheit • Snacks, gemeinsame Sport-Sessions und Getränke Kühlschrank

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Entwickelt von Lior Neu-ner. Ich freue mich über Ihr Feedback — kontaktieren Sie mich per DM oder per E-Mail support@remoterocketship.com
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