
51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 2015
Ständig wachsende haftungsbezogene Vorschriften und interne Anforderungen wie Kostendruck, Fachkräftemangel und begrenzte interne Ressourcen – Unternehmen und Rechtsabteilungen stehen vor zahlreichen Herausforderungen. Um diese bestmöglich zu meistern und Risiken zu minimieren, benötigen sie Effizienz und Flexibilität kombiniert mit Planungssicherheit. Und dies gilt für zahlreiche Rechtsgebiete. Da dies mit nur internen Ressourcen eine große Herausforderung darstellt, unterstützen wir Unternehmen genau mit diesen Ansätzen. Dabei verfolgen wir stets einen internen Ansatz, maximale Zeit- und Kosteneffizienz und höchste Qualitätsstandards. Als Anwaltskanzlei der neuesten Generation können wir Sie mit Alternative Legal Service Providing, Legal Tech Solutions und rechtlicher Beratung genau so unterstützen, wie Sie uns benötigen. Hier finden Sie unser Impressum und unsere Datenschutzerklärung https://clarius.legal/imprint/?lang=de https://clarius.legal/privacy-policy/?lang=de
🕒 vor 1 Monat
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 2015
Ständig wachsende haftungsbezogene Vorschriften und interne Anforderungen wie Kostendruck, Fachkräftemangel und begrenzte interne Ressourcen – Unternehmen und Rechtsabteilungen stehen vor zahlreichen Herausforderungen. Um diese bestmöglich zu meistern und Risiken zu minimieren, benötigen sie Effizienz und Flexibilität kombiniert mit Planungssicherheit. Und dies gilt für zahlreiche Rechtsgebiete. Da dies mit nur internen Ressourcen eine große Herausforderung darstellt, unterstützen wir Unternehmen genau mit diesen Ansätzen. Dabei verfolgen wir stets einen internen Ansatz, maximale Zeit- und Kosteneffizienz und höchste Qualitätsstandards. Als Anwaltskanzlei der neuesten Generation können wir Sie mit Alternative Legal Service Providing, Legal Tech Solutions und rechtlicher Beratung genau so unterstützen, wie Sie uns benötigen. Hier finden Sie unser Impressum und unsere Datenschutzerklärung https://clarius.legal/imprint/?lang=de https://clarius.legal/privacy-policy/?lang=de
• Sie übernehmen rechtlich vielfältige Mandate und gestalten aktiv mit, wie wir technologiegestützte Prozesse und Tools in der täglichen Beratungsarbeit einsetzen und weiterentwickeln. • Beratung auf Augenhöhe: Sie sind erste Ansprechperson unserer Mandanten in allen wirtschaftsrechtlich relevanten Fragestellungen – mit Schwerpunkt Vertrags-, Handels- und Gesellschaftsrecht. • Vertragsgestaltung & -prüfung: Sie verhandeln, gestalten und prüfen Verträge auch in komplexen, internationalen Konstellationen. • Streitbeilegung: Sie vertreten unsere Mandanten in gerichtlichen und außergerichtlichen Auseinandersetzungen – pragmatisch und durchsetzungsstark. • Prozesse neu denken: Sie auditieren juristische Abläufe unserer Mandanten und heben Effizienzpotenziale durch Standardisierung und Digitalisierung. • Legal Tech in der Praxis: Sie setzen unsere Legal-Tech-Tools ein, geben Feedback an unsere Tech-Abteilung und prägen die Weiterentwicklung mit. • Mandantenbeziehungen: Sie bauen langfristige Mandate auf und aus – und werden zur vertrauten Sparringspartnerin bzw. zum vertrauten Sparringspartner Ihrer Ansprechpartner:innen.
• Volljurist:in mit beiden Staatsexamen und Zulassung zur Rechtsanwaltschaft • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Wirtschaftsrecht – idealerweise in einem Inhouse-Bereich oder einem Legal Service Provider • Erfahrung in der juristischen Projektleitung und im Umgang mit komplexen Mandaten • Echte Begeisterung für Legal Tech und die Bereitschaft, Beratungsprozesse aktiv neu zu denken • Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse • Eigenverantwortliche, strukturierte und effiziente Arbeitsweise • Service-Mentalität, Teamgeist und Freude an direktem Mandantenkontakt • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen.
• Flexible Arbeitszeiten und ein Modell, das zu Ihrem Leben passt. • Anspruchsvolle Mandate in einem dynamisch wachsenden Geschäftsfeld – mit echtem Gestaltungsspielraum. • Direkter Draht zur Tech-Abteilung: Ihre Erfahrung aus der Praxis fließt in die Produktentwicklung ein. • Gezielte Weiterentwicklung durch regelmäßige Reviews, Fortbildungen und individuelle Entwicklungspfade. • Flache Hierarchien, Duz-Kultur und eine Kommunikation auf Augenhöhe – ohne Standesdünkel. • Gesundheits- und Sportangebote wie JobRad und weitere Benefits. • Team-Events und gemeinsame Aktionen, weil Arbeit auch Spaß machen darf.
Jetzt Bewerben🕒 vor 2 Monaten
Legal Consultant und Datenschutzexperte, der IT‑Projekte betreut und Compliance sicherstellt. Zusammenarbeit mit Teams an rechtlichen Rahmenbedingungen für KI und datenschutzrechtlichen Vorgaben in Deutschland.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 2 Monaten
Regulatory & Legal Manager in einem Beauty-Startup, der die Compliance in EU, Schweiz, UK und USA sicherstellt. Sichert Produkteinführungen und reduziert externe Beratungskosten in einem wachsenden Markt.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 2 Monaten
Legal & Compliance Manager bei meistro, verantwortlich für die energierechtliche Compliance und die rechtliche Beratung. Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, um rechtliche und operative Exzellenz sicherzustellen.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 3 Monaten
Legal Consultant und Datenschutzexperte betreut IT‑Verträge und KI‑Compliance für Unternehmen in Remote‑Positionen. Mitarbeit an digitalen Lösungen und rechtlichen Bewertungen im Datenschutzrecht.
🇩🇪 Deutschland – Remote
⏰ Vollzeit
🟢 Junior
🟡 Mittelstufe
🧑💼 Rechtsanwalt
🚫👨🎓 Kein Abschluss erforderlich
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 3 Monaten
Legal & Compliance Manager bei meistro, Beratung in Energierecht und Compliance. Fokus auf Prozessoptimierung und Administration in einem flexiblen Arbeitsumfeld.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich