
1001 - 5000 Mitarbeiter
📚 Bildung
🤝 B2B
💸 Finanzen
Education • B2B • Finance
Colibri Group ist ein führendes Unternehmen im Bereich der beruflichen Bildung, das sich der Unterstützung von Fachleuten bei der Weiterentwicklung und Anpassung in ihren Karrieren widmet. Das Unternehmen bietet erstklassige Lernerfahrungen, die auf verschiedene Berufe zugeschnitten sind, darunter Immobilien, Gesundheitswesen, Finanzdienstleistungen, Lehre, Bewertung und Buchhaltung. Colibri Group ist stolz auf ihren ganzheitlichen Ansatz in der beruflichen Weiterbildung und bietet ansprechende Bildungsprogramme, Mentorship-Möglichkeiten und Ressourcen, die den Interessen und Zielen ihrer Schülerinnen und Schüler entsprechen. Durch ihre Programme ermöglicht die Colibri Group Millionen von Fachleuten, ihre Karriereziele zu erreichen und in verschiedenen Branchen erfolgreich zu sein.
🕒 vor 29 Tagen
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

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Education • B2B • Finance
Colibri Group ist ein führendes Unternehmen im Bereich der beruflichen Bildung, das sich der Unterstützung von Fachleuten bei der Weiterentwicklung und Anpassung in ihren Karrieren widmet. Das Unternehmen bietet erstklassige Lernerfahrungen, die auf verschiedene Berufe zugeschnitten sind, darunter Immobilien, Gesundheitswesen, Finanzdienstleistungen, Lehre, Bewertung und Buchhaltung. Colibri Group ist stolz auf ihren ganzheitlichen Ansatz in der beruflichen Weiterbildung und bietet ansprechende Bildungsprogramme, Mentorship-Möglichkeiten und Ressourcen, die den Interessen und Zielen ihrer Schülerinnen und Schüler entsprechen. Durch ihre Programme ermöglicht die Colibri Group Millionen von Fachleuten, ihre Karriereziele zu erreichen und in verschiedenen Branchen erfolgreich zu sein.
• Act as an extension of the CRO and reduce unnecessary demands on CRO time • Oversee day-to-day management of the national sales organization, providing leadership, coaching and performance oversight for a team of 6. • Identify skill gaps and act as a mentor to team members • Serve as the primary point of contact for national sales team needs, questions, and coordination across the organization including; Product, Marketing, Finance, and Content • Manage and review sales funnel with sales team weekly • Act as primary point of contact for the national accounts team on operational aspects including territories updates, compensation review, iterations, performance reviews, forecasting calls and new business commitment from the team each month. • Ensure sellers have tools, information, and support needed to execute • Coordinate between Sales, Marketing, Product, and Finance • Project manage GTM efforts ensuring all resources are planned and provided • Drive follow-through on revenue-impacting initiatives. • Ensure alignment on priorities and timelines • Partner with Sales Ops and Other • Pipeline accuracy (close date, stage, and following agreed to guidelines, with “status updates”) • Monitoring leads which have not been contacted and work with marketing and sales ops to create a process • Coordinate training and enablement, as needed • Ensure adoption of tools and messaging • Partner with accounts receivables to improve communications with AR/Sales to determine improved processes and reduce surprises • Be the liaison for custom projects, non-standard payment terms, and other • Monitor contract queue for those requiring additional monitoring: • Monitor and ensure our investments make sense for paid solutions (Zoominfo, DHI, Linkedin) • Respond to internal reporting requests • Ensuring transactional contracts are booked prior to month-end and don’t lapse into the following month • Support large deals by aligning stakeholders, providing technical expertise and sales oversight • Remove internal blockers • Drive execution of strategic initiatives
• 6–10+ years in strategic or enterprise sales • Experience leading a sales team • Significant technical expertise in the pharmacy space • Strong understanding of B2B sales processes • Strong hunting skills, focused on land and expand sales motion • Highly organized with strong follow-through • Strong communication and executive presence • Ability to operate autonomously in a fast-paced environment • Proficiency in AI-driven tools to strengthen sales capabilities
Jetzt Bewerben🕒 vor 29 Tagen
10.000+ Mitarbeiter
Senior Director leading global forecasting and commercial performance management at BeOne, focusing on oncology solutions. Establishing governance and best practices for demand forecasting and performance measurement.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 29 Tagen
Senior Director driving healthcare business growth at Beckman Coulter Diagnostics. Leading dynamic sales teams for strategic account management and healthcare solutions.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $230.000 - $265.000 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
👔 Direktor
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Director/Senior Director responsible for building channel strategy and patient services at Capricor Therapeutics. Leading support capabilities for product launches in the biotech space.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Senior Director leading zero-emission personal mobility strategies at CALSTART. Shaping national vision and creating programs for innovative mobility solutions.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $140.000 - $177.960 / Jahr
💰 Grant im 2022-01
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
👔 Direktor
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Strategic leader at Western Digital driving business opportunities in storage adjacencies. Focused on innovations in software-defined storage, partnerships, and new business models.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $224.500 - $299.300 / Jahr
💰 €900.000.000 Post-IPO Equity im 2023-01
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
👔 Direktor
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich