
HR Tech • Recruitment • B2B
Die conSALT Personalmanagement GmbH ist auf Personalmanagement und Recruiting-Dienstleistungen spezialisiert. Seit 2003 bietet das Unternehmen ein breites Spektrum an Leistungen, darunter internationale Suche, Karriere-Coaching, Assessment-Center und Personalvermittlung – mit dem Ziel, qualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten passgenau mit Arbeitgebern zusammenzubringen. Das Unternehmen engagiert sich dafür, Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung zu unterstützen und bietet Beratung sowie Trainings, um erfolgreiche Vermittlungen und eine nachhaltige Integration in den Arbeitsmarkt sicherzustellen.
2 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2003
👥 HR Tech
🎯 Rekrutierung
🤝 B2B
vor 5 Stunden
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

HR Tech • Recruitment • B2B
Die conSALT Personalmanagement GmbH ist auf Personalmanagement und Recruiting-Dienstleistungen spezialisiert. Seit 2003 bietet das Unternehmen ein breites Spektrum an Leistungen, darunter internationale Suche, Karriere-Coaching, Assessment-Center und Personalvermittlung – mit dem Ziel, qualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten passgenau mit Arbeitgebern zusammenzubringen. Das Unternehmen engagiert sich dafür, Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung zu unterstützen und bietet Beratung sowie Trainings, um erfolgreiche Vermittlungen und eine nachhaltige Integration in den Arbeitsmarkt sicherzustellen.
2 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2003
👥 HR Tech
🎯 Rekrutierung
🤝 B2B
• Entwicklung von Firmware für ARM-basierte Plattformen (z. B. Nordic nRF, STM32) – von der Konzeption bis zur Serienreife • Integration von Kommunikations-Stacks (DECT NR+, LTE-M/NB-IoT, CAN, Ethernet, PROFINET) für industrielle Anwendungen • Treiber- und Hardwareintegration in enger Abstimmung mit dem Hardware-Team • Entwicklung auf RTOS (z. B. Zephyr, FreeRTOS) oder Bare-Metal sowie Embedded-Linux-Services für Gateways • Sicherstellung von Code-Qualität durch Reviews, CI/CD und automatisierte Tests • Aufbau sicherer OTA-Update-Mechanismen für Produkte im Feld • Mitarbeit an Architekturentscheidungen sowie Mentoring jüngerer Entwickler:innen
• Mindestens 6–7 Jahre Erfahrung in Embedded-Entwicklung mit C (C++ von Vorteil) • Breiter Projekt-Hintergrund, idealerweise in mehreren Embedded-Umgebungen • Routine mit Git, CMake/Make, Continuous Integration und Code-Reviews • Erfahrung mit RTOS oder Bare-Metal, gute Linux-Grundlagen • Fundierte Kenntnisse in Kommunikationsprotokollen (CAN/CAN FD, Ethernet, PROFINET) und Bus-/Frame-Analyse • Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse • Nice-to-haves: Erfahrung mit Embedded-Linux-Userland für Gateways, Scripting-Skills (Python, Bash) für Tooling oder Tests, Praxis im Bereich drahtlose IoT-/Industrie-Technologien (DECT NR+, LTE-M/NB-IoT)
• 38,5 Stunden-Woche mit flexibler Gleitzeit, keine Kernzeiten • 100% Homeoffice-Option • Technikbudget für neueste Hard- & Software • Firmenparkplatz, Küche, Snacks & Getränke inklusive • Regelmäßige Teamevents • Modernes Büro mit Wohlfühlfaktor (viel Grün, offene Atmosphäre) • Karrierepfad bis hin zur Leitung einer Produktkategorie oder strategischer Technologie
Bewerbenvor 8 Stunden
Leitung der Entwicklung von Backend- und Frontend-Systemen mit C#, Angular und Cloud-Technologien. Zusammenarbeit mit Product-, UX- und Technical Leads; Mentoring von Engineers und Sicherstellung hoher Codequalität.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 12 Stunden
Senior Software Engineer bei ClickHouse, Entwicklung von Observability‑Tools und skalierbaren Backend‑Lösungen. Gestalten Sie mit uns die Revolution der Observability für Entwicklerinnen und Entwickler mit der Open‑Source‑Plattform HyperDX.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 12 Stunden
201 - 500
Fullstack Developer mit Schwerpunkt Systemmodernisierung und strategischer Delivery für Primion Technology. Tätig in Backend- und Frontend-Entwicklung auf 100% Remote-Basis.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 14 Stunden
51 - 200
Senior Full-Stack Engineer, der Funktionen für eine Benefits-Plattform entwickelt. Zusammenarbeit mit PMs und Designern, um nutzerzentrierte Lösungen bereitzustellen.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 17 Stunden
Software Developer, der Geschäftsprozesse mit No‑Code- und Low‑Code-Tools in einem Remote-Arbeitsumfeld automatisiert. Unterstützen Sie Powerprozesse in ihrer Mission, eine führende digitale Prozessagentur zu werden.
🇩🇪 Deutschland – Remote
💵 €4.000 - €5.500 / Monat
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
🟠 Senior
🧑💻 Full-Stack-Entwickler