Business Development Associate, South West Region

🕒 vor 5 Monaten

🌵 Arizona, California, +9 weitere Bundesländer – Remote

🌵 Arizona – Remote 🏄 California – Remote ⛰️ Colorado – Remote 🥔 Idaho – Remote 🎰 Nevada – Remote 🌶️ New Mexico – Remote 🌪️ Oklahoma – Remote 🌲 Oregon – Remote 🤠 Texas – Remote ⛷️ Utah – Remote ☕ Washington – Remote

💵 $61.000 - $91.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟢 Junior

🟡 Mittelstufe

💰 Mitarbeiter im Business Development (BDR)

🚫👨‍🎓 Kein Abschluss erforderlich

👻 Geisterscore 35%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Cover Whale

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51 - 200 Mitarbeiter

🛡️ Versicherung

🚗 Transport

☁️ SaaS

Insurance • Transport • SaaS

Cover Whale ist ein Anbieter von Kfz-Versicherungsprodukten speziell für Lkw-Fahrer in den Vereinigten Staaten. Das Unternehmen bietet eine Reihe von Versicherungsoptionen an, darunter Kfz-Haftpflicht, Frachtversicherung für Lkw, Fahrzeugkaskoversicherung, Nicht-Trucking-Haftpflicht und allgemeine Haftpflicht für Lkw-Fahrer, mit dem Ziel, bessere und erschwinglichere Versicherungslösungen für Amerikas Lkw-Fahrer zu bieten. Cover Whale nutzt seine branchenführende Telematik und Echtzeit-Sicherheitscoaching, um die Sicherheit der Fahrer zu verbessern, und bietet Prämiennachlässe für sicheres Fahren. Die innovative Plattform ermöglicht es Agenten, sofortige Versicherungsangebote zu erhalten und am selben Tag Verträge abzuschließen, was die Produktivität und Effizienz steigert. Das Unternehmen legt Wert auf Sicherheit und Technologie und zielt darauf ab, den Sektor der kommerziellen Lkw-Versicherung neu zu gestalten.

Beschreibung

• Manage smaller, established partners and newly onboarded partners to ensure successful integration and growth • Develop strategies for partner cohorts and provide insights into portfolio composition and performance during quarterly reviews • Collaborate with underwriting, marketing, and development teams to drive distribution and partner premium generation • Oversee emerging and lower-volume partner portfolios, fostering relationships and identifying growth potential • Research target markets, potential partners, and competitive intelligence to support the pipeline • Represent Cover Whale in meetings with distribution partners • Identify and execute opportunities to further engage current partners • Establish, track, and report KPIs while meeting or exceeding goals • Improve business development, partner management, and onboarding processes • Strengthen Cover Whale’s brand presence through outreach to partners and prospects • Support regional events and field presence, including partner materials and retail-focused engagement logistics • Monitor partner performance trends and flag opportunities or risks to the Business Development Manager or appropriate leader • Maintain CRM accuracy by updating partner interactions, notes, and performance data • Perform other duties as assigned

🎯 Anforderungen

• At least 3+ years in the insurance or MGA sector is highly desired • Experience in onboarding and guiding new customers to realize and repeat value • Strong phone and video skills, maintaining professionalism under pressure • Ability to manage a portfolio with strong prioritization and multitasking • Exceptional interpersonal skills, able to discuss technical and business topics seamlessly • Proven in communicating, presenting, and influencing at all organizational levels, including executives • Must be located in one of the following states: Arizona, New Mexico, Texas, Oklahoma, Nevada, Utah, Colorado, Washington, Idaho, Oregon, or California • Ability to work Pacific Time hours, with occasional early-morning meetings as business needs require

🏖️ Vorteile

• Annual discretionary bonus opportunity • Comprehensive health, dental, and vision insurance • 401(k) company match up to 4 % • Generous paid time off and company holidays • Collaborative environment encouraging employee contribution to processes, decisions, planning, and culture