Inpatient Medical Coder

🕒 vor 6 Monaten

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $32 - $42 / Stunde

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🏥 Medizinische Abrechnung und Kodierung

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

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Datavant

WebsiteLinkedInAlle Stellen

201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 2017

⚕️ Krankenversicherung

☁️ SaaS

🏢 Unternehmen

💰 €40.000.000 Series B im 2020-10

Healthcare Insurance • SaaS • Enterprise

Datavant ist ein Unternehmen, das sich auf Gesundheitsdatenplattformen spezialisiert hat und sich verpflichtet hat, die Gesundheitsdaten der Welt sicher, zugänglich und nutzbar zu machen. Es bietet ein proprietäres Netzwerk, das die Datenkonnektivität im gesamten Gesundheitsökosystem erleichtert, sodass mehr als 60 Millionen Gesundheitsakten zwischen über 70. 000 Krankenhäusern und einem weitreichenden Netzwerk von realen Datenpartnern geteilt werden können. Durch die Bereitstellung von Lösungen für Krankenversicherungen, Gesundheitsdienstleister und die Life-Sciences-Branche spielt Datavant eine entscheidende Rolle bei der Verbesserung der Patientenversorgung und der Förderung von Analysen im Gesundheitssektor.

Beschreibung

• Assign diagnostic and procedural codes using ICD-10-CM and ICD-10-PCS codes • Accurately sequence and abstract medical codes from patient records, ensuring precision and adherence to documentation • Oversee and audit the work of Level 1 & 2 Coders, where applicable • Champion documentation improvement opportunities and coding issues, facilitating resolution with relevant stakeholders • Uphold an overall 95% coding accuracy rate and a 95% accuracy rate for MS-DRG assignments • Maintain site-specific productivity benchmarks • Foster professional communication with colleagues, management, and hospital staff, while addressing clinical and reimbursement issues

🎯 Anforderungen

• A minimum of 3 years of recent inpatient coding facility experience • CCS, RHIT, or RHIA preferred • Strong verbal and written communication skills

🏖️ Vorteile

• Benefits for Full-Time employees: Medical, Dental, Vision, 401k Savings Plan w/match, 2 weeks of paid time off, and Paid Holidays, Floating Holidays • Free CEUs every year • Stipend provided to assist with education and professional dues (AHIMA/AAPC) • Equipment: monitor, laptop, mouse, headset, and keyboard • Comprehensive training led by a credentialed professional coding manager • Exceptional service-style management and mentorship (we’re in this together!)