
1001 - 5000 Mitarbeiter
Gegründet 2012
⚕️ Krankenversicherung
☁️ SaaS
👥 B2C
Healthcare Insurance • SaaS • B2C
DocPlanner ist eine globale Gesundheitsplattform, die sich der Verbesserung des Patientenerlebnisses widmet, indem sie Patientinnen und Patienten hilft, den passenden Arzt zu finden und Termine einfach zu buchen. Durch eine angenehme Patient Journey unterstützt DocPlanner sie dabei, jederzeit und überall Zugang zur bestmöglichen Versorgung zu erhalten. Gleichzeitig bietet das Unternehmen Ärztinnen und Ärzten eine integrierte End-to-End-Lösung, um ihre Praxen zu managen und ihre Online-Reputation zu verbessern, sodass sie sich stärker auf ihre Patientinnen und Patienten konzentrieren können. Mit einer Präsenz in 13 Ländern, darunter Polen, Brasilien und Spanien, ermöglicht DocPlanner monatlich über 22 Millionen Termine und verzeichnet mehr als 90 Millionen Patientenbesuche. Es unterstützt 260. 000 aktive Ärztinnen und Ärzte und zählt damit zu den führenden Healthcare-Plattformen mit starker internationaler Reichweite.
🕒 vor 7 Monaten
🗣️🇧🇷🇵🇹 Portugiesisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

1001 - 5000 Mitarbeiter
Gegründet 2012
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☁️ SaaS
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Healthcare Insurance • SaaS • B2C
DocPlanner ist eine globale Gesundheitsplattform, die sich der Verbesserung des Patientenerlebnisses widmet, indem sie Patientinnen und Patienten hilft, den passenden Arzt zu finden und Termine einfach zu buchen. Durch eine angenehme Patient Journey unterstützt DocPlanner sie dabei, jederzeit und überall Zugang zur bestmöglichen Versorgung zu erhalten. Gleichzeitig bietet das Unternehmen Ärztinnen und Ärzten eine integrierte End-to-End-Lösung, um ihre Praxen zu managen und ihre Online-Reputation zu verbessern, sodass sie sich stärker auf ihre Patientinnen und Patienten konzentrieren können. Mit einer Präsenz in 13 Ländern, darunter Polen, Brasilien und Spanien, ermöglicht DocPlanner monatlich über 22 Millionen Termine und verzeichnet mehr als 90 Millionen Patientenbesuche. Es unterstützt 260. 000 aktive Ärztinnen und Ärzte und zählt damit zu den führenden Healthcare-Plattformen mit starker internationaler Reichweite.
• Perform consultative sales of the NOA product to B2C customers within our existing base in Brazil; • Optimize filtering and prospecting to capture potential B2C leads; • Execute the complete sales cycle: prospecting, scheduling, product demonstrations, follow-up and closing; • Contribute to achieving the area’s KPIs and targets; • Map current product usage by customers to identify opportunities to improve their outcomes, focusing on loyalty and retention; • Escalate technical issues to the support team to ensure the product works properly for the customer.
• Experience with short B2C sales cycles (preferably in the technology or healthcare sector) • Practical experience applying structured sales methodologies such as SPIN Selling, BANT, NEAT Selling, SNAP Selling, etc. • Experience in all stages of the sales funnel, from prospecting to closing • Familiarity with CRMs (HubSpot, Salesforce or similar) • Ability to conduct product demonstrations in a clear and concise manner • Organization, discipline and strong pipeline management skills • Comfort with technology, knowledge of AI and ability to present technical arguments • Results-oriented profile with high adaptability and a focus on expansion targets • Knowledge of customer retention best practices is a plus.
• Time-bank (flexible hours that can be taken as time off later) • Home office allowance • Meal voucher (can be substituted for a grocery/food voucher or split 50/50, same total value) • Medical, dental and group life insurance • Childcare assistance • iFeel app for emotional support • Gympass for you and up to 3 dependents • Pet plan to extend care to your pet • Creditas benefits: access to payroll-deductible loan network • Stock options - eligible after 6 months with the company • Birthday day off so you can celebrate as you prefer • Partnerships club with discounts and agreements with educational institutions (universities and language schools) • Special leave: 10 days for the death of a close family member; 2 days for pet bereavement; 7 days for marriage; parental leave: 30 days for fathers and 6 months for mothers • Referral program offering up to R$600 per referral who remains with us for more than 6 months.
Jetzt Bewerben🕒 vor 9 Monaten
Lead inside sales team to drive regional adoption of HMH K–12 curriculum and EdTech solutions. Manage quotas, forecasts, coaching, and go-to-market planning.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $76.000 - $80.000 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
🟠 Senior
⬇️ Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich