Deutschsprachige:r Founding Marketer – B2B-SaaS (Remote)

Stelle nicht auf LinkedIn

🔥 vor 47 Minuten

🇩🇪 Deutschland – Remote

💵 €70.000 - €85.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🎡 Marketing

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Eco Plus Solutions AB

WebsiteLinkedInAlle Stellen

2 - 10 Mitarbeiter

Gegründet 2022

📣 Marketing

💼 Beratung

🤝 B2B

Marketing • Consulting • B2B

Eco Plus Solutions AB ist eine auf Nachhaltigkeit fokussierte Marketingagentur, die Unternehmen dabei unterstützt, wirkungsvolles Marketing mit einem möglichst kleinen ökologischen Fußabdruck zu entwickeln. Das Unternehmen bietet Nachhaltigkeitsberatung und Marketingservices an und führt zudem Recruiting als eine seiner Spezialisierungen auf. Damit positioniert es sich als Partner für Unternehmen, die umweltbewusste Kampagnen, Personalgewinnung und Strategien umsetzen möchten. Auf LinkedIn ist das Unternehmen den Bereichen Unternehmensberatung und Services zugeordnet.

Beschreibung

• Entwicklung umfassender Marketingkonzepte, Verteilung der Kanalbudgets, Definition von KPIs und Schärfung der Botschaften für Agenturzielgruppen und Buyer Personas • Verantwortung für Paid Channels, insbesondere Meta Ads, einschließlich Kampagnenkreation, Struktur, Testing und Optimierung • Optimierung der Customer Journey vom ersten Klick über das Trial-Onboarding bis zur zahlenden Conversion • Einrichtung und Verwaltung der HubSpot-Marketinginfrastruktur, Lead-Nurturing-Sequenzen, Lead-Scoring-Modelle und Reporting-Dashboards • Identifizierung und Skalierung weiterer Growth Channels wie LinkedIn-Kampagnen, zielgerichteter Webinare und strategischer Partnerprogramme • Abstimmung mit den Teams für Product und Customer Success zu Case Studies, Feature-Updates und Produkteinführungen • Pflege von Attributionsmodellen und Analytics-Tracking zur Bewertung des ROI und für datenbasierte Entscheidungen • Ermittlung des künftigen Personalbedarfs und Bewertung des Ökosystems externer Partner

🎯 Anforderungen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-SaaS-Marketing in dynamischen, wachstumsstarken Umgebungen • Nachweisbare praktische Erfahrung in der Verwaltung und Skalierung von Meta-Ads-Kampagnen • Umfassende technische Kenntnisse in HubSpot-Workflows, Lead Scoring und CRM-Integration • Umfassendes Verständnis von Product-Led Growth (PLG) und trialbasierten Conversion-Modellen • Strategische und zugleich umsetzungsorientierte Arbeitsweise mit geringem Betreuungsbedarf • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und ausgeprägte emotionale Intelligenz • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten bei Tracking, Hypothesentests und der Skalierung von Performance • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) für anspruchsvolles Copywriting • Gute Englischkenntnisse (C1) für die interne Zusammenarbeit • Erfahrung in Agenturbetrieben, Marketingdienstleistungen oder der Personalvermittlung von Vorteil • Praktische Kenntnisse in LinkedIn Advertising, Organic Social oder Community-Marketing-Frameworks von Vorteil • Erfahrung in der Koordination externer Dienstleister und Kreativagenturen oder im Aufbau wachsender interner Marketingteams von Vorteil

🏖️ Vorteile

• Große kreative Freiheit und eigenständiger Gestaltungsspielraum beim Aufbau von Marketingstrategien, Frameworks und Prozessen von Grund auf • Direkter täglicher Austausch mit den Gründern • Individuelle leistungsbezogene Boni • 30 bezahlte Urlaubstage pro Jahr • Vollständige Remote-Flexibilität • 3–4 jährliche Teamtreffen am Hauptsitz in Kempten • Ressourcen für kontinuierliche Weiterbildung • Teamevents • Dynamische, unternehmerisch geprägte Unternehmenskultur

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Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

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