Vice President – Sales

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EFI Global

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501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 1983

Environmental • Engineering

EFI Global ist ein führender Anbieter von Spezialkenntnissen in den Bereichen Brand-, Umwelt- und Ingenieurdienstleistungen. Das Unternehmen ist weltweit tätig und bietet in verschiedenen Ländern Lösungen an, darunter Belgien, Brasilien, Kanada, Kolumbien, Dänemark, Frankreich, Neuseeland, Südafrika, das Vereinigte Königreich und die Vereinigten Staaten. EFI Global konzentriert sich auf Schadenssanierung, Risikotechnik und die Bewältigung von Herausforderungen im Zusammenhang mit Umwelt- und Gebäuderisiken. Sie bieten fachkundige Analysen und Lösungen an, um Risiken zu minimieren und zu managen, insbesondere nach Natur- und von Menschen verursachten Katastrophen. Ihre Dienstleistungen sind entscheidend für Branchen und Einzelpersonen, die eine fachkundige Analyse zu komplexen Themen im Bereich Brandschäden, Umweltgefahren und technischen Herausforderungen benötigen.

Beschreibung

• To be responsible for the strategic development and implementation of the EFI business plan/platform and promotion of EFI to customers and prospective clients. • Partners with Operations leadership on development of new lines of services. • Manages business revenue of approximately $35 million dollars. • Manages a national sales team. • Develop marketing strategies and facilitate implementation for lines of services. • Lead defined national client segments with clear ownership and accountability. • Develop segment-specific GTM strategies, growth plans, and revenue targets. • Drive disciplined use of CRM systems for pipeline management, forecasting, and activity tracking. • Determines value and decides where marketing expenses are utilized to maximize business promotion. • Analyzes market trends and determines market pricing and regional, national, and global client programs. • Oversee all aspects of client management and retention. • Facilitates the development of new partnerships; facilitates and remains involved in the implementation process of ensuring a smooth transition of new client programs. • Works with the Leadership team to design and create regional growth plans and develops marketing collateral in collaboration with graphics resources. • Responsible for business promotion activities such as attending and speaking at trade associations, trade shows, and conferences. • Works with key management to develop appropriate sales leads and development activities.

🎯 Anforderungen

• Bachelor's degree from an accredited college or university preferred. • Professional certification as applicable to line of business preferred. • Ten (10) years of sales and management experience or equivalent combination of education and experience required. • Leadership/management/motivational skills. • Knowledge of the company’s products and services. • Knowledge of principles and methods for promoting and selling products or services. • Knowledge of competitive products and markets. • Strong interpersonal and customer service skills. • Excellent oral and written communication, including presentation skills. • Excellent organizational skills. • Excellent negotiation and interpersonal skills. • Ability to understand organization’s vision, mission and strategies and form goals. • Analytical and interpretive skills. • Ability to think creatively. • Ability to work in a team environment. • Ability to meet or exceed Performance Competencies.

🏖️ Vorteile

• medical • dental • vision • 401k and matching • PTO • disability and life insurance • employee assistance • flexible spending or health savings account • other additional voluntary benefits