Director, Strategic Advisors

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 3 Tagen

🐊 Florida – Remote

🐊 Florida – Remote

💵 $150.000 - $210.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

🧐 Strategie

👻 Geisterscore 2%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Engage fi

WebsiteLinkedInAlle Stellen

51 - 200 Mitarbeiter

🏦 Bankwesen

💼 Beratung

💸 Finanzen

💰 Private Equity Round im 2022-02

Banking • Consulting • Finance

Engage fi ist ein Beratungsunternehmen, das sich auf Finanzdienstleistungen für Banken und Kreditgenossenschaften spezialisiert hat und dabei den Schwerpunkt auf strategische Beratungsdienste, digitales Banking und Zahlungsabwicklung legt. Sie unterstützen Finanzinstitute bei der Innovation und Optimierung ihrer Abläufe, indem sie fachkundige Anleitung in Bereichen wie Kredit- und Debitverarbeitung, ATM-Netzwerke, Treueprogramme sowie Visa/Mastercard-Umstellungen bieten. Engage fi stellt zudem Ressourcen wie Fallstudien, Webinare und personalisierte Bewertungen zur Verfügung, um Finanzinstitute beim Wachstum und der Erhaltung ihrer Wettbewerbsfähigkeit zu unterstützen. Das Unternehmen hat über 1500 Projekte erfolgreich abgeschlossen und erhebliche Einsparungen und Anreize für seine Kunden erzielt.

Beschreibung

• Develop and implement strategies to grow business through existing client relationships • Lead, mentor, and manage a team of relationship managers • Establish team performance metrics and objectives and regularly review progress • Establish, maintain, and strengthen relationships with key clients • Identify opportunities for additional services or solutions • Serve as a senior point of contact for escalations and high-profile client interactions • Ensure consistent, high-quality client experiences across the team • Identify and pursue opportunities to expand business within the existing client base • Collaborate with marketing, consulting services, and strategic services departments • Analyze market trends and client feedback to identify new growth areas • Recruit, train, and develop team members • Conduct performance evaluations and support professional development • Encourage innovation and sharing of best practices • Prepare and present regular reports on client satisfaction, revenue growth, and other key metrics to senior leadership • Use data analytics to inform decisions and strategy adjustments • Monitor industry trends and the competitive landscape

🎯 Anforderungen

• Bachelor's degree in Business, Marketing, or a related field • Minimum of 10 years of experience in client relationship management, business development, or a related field • Proven track record of managing teams and driving business growth • Experience in the banking industry, with preference given to sales related to payment processing, core processing, and/or digital banking • Knowledge of Payment Processing, Core Processing, and Digital Banking vendors, tools, and processes • Strong leadership and team management skills • Excellent interpersonal and communication skills • Ability to present ideas and strategies to senior leadership and clients • Strong customer engagement focus • Strong analytical skills and ability to make data-driven decisions • Strong sales background with a track record of meeting or exceeding sales goals • Effective time management skills • Ability to identify and pursue new business opportunities within existing client relationships • Experience developing and executing sales strategies • In-depth understanding of the relevant industry and market • Ability to negotiate contracts and agreements with clients • Strong organizational skills and ability to manage multiple priorities • Ability to work effectively with other departments and stakeholders • Ability to sit for prolonged periods at a desk and work on a computer • Must be able to lift up to 15 pounds at times • Ability to work full time, 40 hours per week • Willingness to travel 50%

🏖️ Vorteile

• Competitive pay • Incentive programs • 401k matching • Unlimited time off plus 11 paid holidays • Medical, dental, and vision health plans with FSA or HSA options • Paid remote work expenses • Career development, trainings, continuous learning, and employee recognition • Team engagement events and activities • Culture of growth and continuous improvement • Bonus

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