EY
10.000+ Mitarbeiter
Gegründet 1989
💸 Finanzen
Finance • Consulting • Technology
EY ist ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktionen und Beratung. Das Unternehmen unterstützt Unternehmen dabei, ihre Risiken zu managen, ihre Abläufe zu optimieren und ihre Gesamtleistung zu verbessern. EY hat sich der Aufgabe verschrieben, durch innovative Lösungen und ein kompromissloses Engagement für Qualität eine bessere Arbeitswelt für seine Kunden und Mitarbeiter zu schaffen.
Berater Digitale Transformation & IT-Strategie - Technology Strategy & Transformation (w/m/d)
🕒 vor 6 Monaten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
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EY
10.000+ Mitarbeiter
Gegründet 1989
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EY ist ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktionen und Beratung. Das Unternehmen unterstützt Unternehmen dabei, ihre Risiken zu managen, ihre Abläufe zu optimieren und ihre Gesamtleistung zu verbessern. EY hat sich der Aufgabe verschrieben, durch innovative Lösungen und ein kompromissloses Engagement für Qualität eine bessere Arbeitswelt für seine Kunden und Mitarbeiter zu schaffen.
Beschreibung
• Beratung von Unternehmen bei der Entwicklung von IT-Strategien und digitalen Transformationsprogrammen • Analyse und Optimierung von IT-Architekturen, Operating Models und Prozessen • Mitgestaltung von Projekten zu Cloud-Transformation, IT-Governance, Change Management und Innovation • Anwendung von agilen Methoden und Projektmanagement-Tools in interdisziplinären Teams • Entwicklung von Lösungsansätzen für Themen wie Automatisierung, KI-Trends und IT-Financial Management
🎯 Anforderungen
• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar • Erste Erfahrung (z. B. durch Praktikum oder Werkstudierendentätigkeit) in der IT-Beratung mit direktem Kundenkontakt • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (mind. C1-Niveau)
🏖️ Vorteile
• Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job • Steile Lernkurve
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