
1 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2018
💼 Beratung
📦 Logistik
🎯 Rekrutierung
Consulting • Logistics • Recruitment
faktor s ist eine Personalbeschaffungs- und HR-Beratungsfirma, die sich auf die Direktansprache, Headhunting und Vermittlung von IT-Fachkräften mit einem starken Fokus auf SAP-Rollen spezialisiert hat. Das Unternehmen bietet Beratungsdienstleistungen für den Recruiting-Prozess, HR-Technologie und Automatisierungsdienste, um Unternehmen bei der Optimierung ihrer Einstellungsprozesse zu unterstützen, und bietet Karriereunterstützung für Kandidaten, die eine dauerhafte SAP-Position suchen. Unter der Führung eines erfahrenen Recruiters legt faktor s Wert auf gezielte Suchen und das Finden der "perfekten Verbindung" zwischen Arbeitgebern und IT/SAP-Spezialisten.
🕒 vor 5 Monaten
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

1 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2018
💼 Beratung
📦 Logistik
🎯 Rekrutierung
Consulting • Logistics • Recruitment
faktor s ist eine Personalbeschaffungs- und HR-Beratungsfirma, die sich auf die Direktansprache, Headhunting und Vermittlung von IT-Fachkräften mit einem starken Fokus auf SAP-Rollen spezialisiert hat. Das Unternehmen bietet Beratungsdienstleistungen für den Recruiting-Prozess, HR-Technologie und Automatisierungsdienste, um Unternehmen bei der Optimierung ihrer Einstellungsprozesse zu unterstützen, und bietet Karriereunterstützung für Kandidaten, die eine dauerhafte SAP-Position suchen. Unter der Führung eines erfahrenen Recruiters legt faktor s Wert auf gezielte Suchen und das Finden der "perfekten Verbindung" zwischen Arbeitgebern und IT/SAP-Spezialisten.
• Sie beraten Fachbereiche sowie Produktteams und gestalten die Prozesse vom Forecast bis zur Beschaffung. • Ihr Schwerpunkt liegt im SAP-MM Bestellwesen, inklusive Lieferantenanbindung via EDI/IDoc, EK-Kalkulationsschema und Schnittstellen in Logistik und angrenzende Module. • Sie konfigurieren MM-Prozesse, verbessern Abläufe, bilden Anforderungen sauber ab. • Begleiten Sie die Integration von S/4, SAP F&R, UDF und individuellen BTP-Apps. • Sorgen im DevOps-Modell für einen stabilen Betrieb. Incidents, IDoc-Fehler, Verbuchungsabbrüche – alles Themen, die Sie strukturiert einordnen, statt hektisch zu bekämpfen. • Arbeiten Sie eng mit Fachbereichen zusammen, die Ihre Expertise schätzen und auf Augenhöhe diskutieren.
• Starkes Fundament in SAP-Prozessen rund um Beschaffung und Bestellwesen mit SAP MM oder SAP SRM / Ariba • EDI/IDoc-Know-how, gerne aus einem Handelskontext • Freude an strukturierter Prozessarbeit und sauberer Dokumentation • Deutsch verhandlungssicher (mind. C1 Level)
• 37,5 Stunden Woche • Mehr als 30 Urlaubstage • ÖPNV Ticket • Handy, Laptop • Home Office • Freie Standortwahl • Weiterbildungsprogramm • Vorteilsprogramme • Kindergartenplätze • Eltern-Kind-Büros • Moderne Büros • Flexible Arbeitszeiten
Jetzt Bewerben🕒 vor 5 Monaten
SAP HCM Consultant zur Sicherstellung des reibungslosen Betriebs von SAP HCM-Lösungen und der Payroll für Kunden. Umfasst Projektarbeit, Supporttätigkeiten und Prozessanalysen zur Optimierung.
🕒 vor 5 Monaten
Senior SAP Integration-Architekt, remote tätig, entwirft Integrationslösungen auf Basis von SAP BTP für Kunden in Deutschland. Fokus auf Systemintegration, Migrationsplanung und Anleitung von Junior-Developern.
🕒 vor 5 Monaten
Senior SAP Integration Consultant, der technische und strategische Integrationsprojekte für Kunden in Deutschland betreut. Zusammenarbeit mit IT-Abteilungen zur Konzeption und Umsetzung von Integrationslösungen auf Basis der SAP Integration Suite.
🕒 vor 5 Monaten
SAP‑Berater, der im Team Projekte für Ewald Consulting leitet. Analyse und Optimierung fachlicher Anforderungen im Remote‑Umfeld.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 5 Monaten
Client Partner (SAP-Consultant) unterstützt Unternehmen bei der Suche nach SAP‑Expert:innen für digitale Transformationsprojekte. Gesucht werden Freiberufler mit SAP‑Erfahrung und Interesse an spannenden Projekten.