faktor s
Recruitment • HR Tech • B2B
faktor s ist eine Personalbeschaffungs- und HR-Beratungsfirma, die sich auf die Direktansprache, Headhunting und Vermittlung von IT-Fachkräften mit einem starken Fokus auf SAP-Rollen spezialisiert hat. Das Unternehmen bietet Beratungsdienstleistungen für den Recruiting-Prozess, HR-Technologie und Automatisierungsdienste, um Unternehmen bei der Optimierung ihrer Einstellungsprozesse zu unterstützen, und bietet Karriereunterstützung für Kandidaten, die eine dauerhafte SAP-Position suchen. Unter der Führung eines erfahrenen Recruiters legt faktor s Wert auf gezielte Suchen und das Finden der "perfekten Verbindung" zwischen Arbeitgebern und IT/SAP-Spezialisten.
1 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2018
🎯 Rekrutierung
👥 HR Tech
🤝 B2B
SAP Retail (Senior) Consultant
Stelle nicht auf LinkedIn
vor 29 Tagen
faktor s
Recruitment • HR Tech • B2B
faktor s ist eine Personalbeschaffungs- und HR-Beratungsfirma, die sich auf die Direktansprache, Headhunting und Vermittlung von IT-Fachkräften mit einem starken Fokus auf SAP-Rollen spezialisiert hat. Das Unternehmen bietet Beratungsdienstleistungen für den Recruiting-Prozess, HR-Technologie und Automatisierungsdienste, um Unternehmen bei der Optimierung ihrer Einstellungsprozesse zu unterstützen, und bietet Karriereunterstützung für Kandidaten, die eine dauerhafte SAP-Position suchen. Unter der Führung eines erfahrenen Recruiters legt faktor s Wert auf gezielte Suchen und das Finden der "perfekten Verbindung" zwischen Arbeitgebern und IT/SAP-Spezialisten.
1 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2018
🎯 Rekrutierung
👥 HR Tech
🤝 B2B
Beschreibung
• Betreuung von SAP Retail-Projekten – von der Anforderungsanalyse über Implementierung bis zum Go-Live • Customizing und Optimierung der SAP Retail-Prozesse • Integration von Omnichannel-Lösungen mit anderen SAP-Modulen und externen Systemen • Durchführung von Workshops und Schulungen für Kunden und interne Teams • Entwicklung von Best Practices & innovativen Lösungen für die SAP Retail Zukunft
🎯 Anforderungen
• Mehrjährige Erfahrung mit SAP SD/MM, IS-Retail oder CAR • SAP-Know-how in der Implementierung, Anpassung und Optimierung von Warenwirtschafts-Lösungen • Analytisches und lösungsorientiertes Denken • Kommunikationsstärke & Teamgeist • Handelserfahrung ist ein Plus, kein Muss!
🏖️ Vorteile
• Firmenwagen mit Privatnutzung • Jobrad • Handy, Laptop • Home Office • Freie Standortwahl • Weiterbildungsprogramm • Betriebliche Altersvorsorge • KiTa-Zuschuss • Moderne Büros • Flexible Arbeitszeiten
BewerbenÄhnliche Jobs
vor 1 Monat
(Senior) Consultant SAP HCM PY berät in HR-Digitalisierungsprojekten und unterstützt Kunden bei SAP-Payroll- und HCM-Implementierungen. Remote-Tätigkeit mit Fokus auf SAP Payroll und SAP HCM.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 1 Monat
SAP S/4HANA Solution Architect, der mit DAX‑Unternehmen und mittelständischen Firmen an Transformationsprojekten der Steuerfunktion zusammenarbeitet. Analyse von Anforderungen und Umsetzung von IT‑Lösungen in cloudbasierten Umgebungen.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 1 Monat
SAP-Consultant bei Nagarro mit Fokus auf die diskrete Fertigungsindustrie. Zuständig für Prozessanalyse, Modellierung und Projektimplementierung in SAP-Umgebungen.
vor 1 Monat
SAP-Consultant, der FI-Projekte leitet und Kundensupport bei der digitalen Transformation der Energiebranche bietet. Flexible Arbeitsmodelle und Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung in einem modernen Unternehmen.
vor 1 Monat
SAP HCM ABAP / Fiori Consultant, verantwortlich für Kundenprojekte und Programmierung im SAP HCM-Umfeld. Mitarbeit bei Datenmigrationen und Transformationen ohne Bürobindung.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich