
11 - 50 Mitarbeiter
Gegründet 2018
Wir wollen das Gesundheitswesen effizienter und erschwinglicher machen.\n\nWir streben danach, die Abrechnungsprozesse im Gesundheitswesen so zu organisieren, dass sie Transparenz und Effizienz schaffen, indem wir Gesundheitsfachkräfte einbinden und allen Beteiligten zugutekommen.\n\nUnser Ziel ist es, die Anzahl der Streitigkeiten zu reduzieren, Ressourcen zu optimieren und eine integrierte und konsensuale Sichtweise zu schaffen.\n\nScale-Up Endeavor 2022\n\nIm Jahr 2022 wurde Fin-X als eines der Unternehmen unter 8.000, die jährlich bewertet werden, ausgewählt, um am Scale-Up Endeavor teilzunehmen, dem Wachstumsprogramm für die am schnellsten wachsenden Unternehmen in Brasilien.\nDamit sind wir Teil des Endeavor-Netzwerks, der führenden globalen Gemeinschaft für Unternehmerinnen und Unternehmer mit großem Einfluss – für diejenigen, die groß träumen, schnell wachsen und das Geben als Prinzip praktizieren. Dieser neue Schritt stärkt unser Engagement, zu wachsen und unseren Einfluss zu vervielfachen.\n\nFin-X ist eines der Scale-Up-Unternehmen, das zum Scale-Up Endeavor ausgewählt wurde, aus 8.000 Unternehmen. Scale-Up Endeavor ist das Beschleunigungsprogramm für die am schnellsten wachsenden Unternehmen in Brasilien.\nWir sind Teil von Endeavor, dem globalen Netzwerk von wachstumsstarken und wirkungsvollen Unternehmern. Wir bekräftigen unser Engagement, zu expandieren und weiterzugeben, ein Vorbild für unser Ökosystem zu werden und das Wachstum unseres Landes zu beschleunigen.
🕒 vor 1 Monat
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

11 - 50 Mitarbeiter
Gegründet 2018
Wir wollen das Gesundheitswesen effizienter und erschwinglicher machen.\n\nWir streben danach, die Abrechnungsprozesse im Gesundheitswesen so zu organisieren, dass sie Transparenz und Effizienz schaffen, indem wir Gesundheitsfachkräfte einbinden und allen Beteiligten zugutekommen.\n\nUnser Ziel ist es, die Anzahl der Streitigkeiten zu reduzieren, Ressourcen zu optimieren und eine integrierte und konsensuale Sichtweise zu schaffen.\n\nScale-Up Endeavor 2022\n\nIm Jahr 2022 wurde Fin-X als eines der Unternehmen unter 8.000, die jährlich bewertet werden, ausgewählt, um am Scale-Up Endeavor teilzunehmen, dem Wachstumsprogramm für die am schnellsten wachsenden Unternehmen in Brasilien.\nDamit sind wir Teil des Endeavor-Netzwerks, der führenden globalen Gemeinschaft für Unternehmerinnen und Unternehmer mit großem Einfluss – für diejenigen, die groß träumen, schnell wachsen und das Geben als Prinzip praktizieren. Dieser neue Schritt stärkt unser Engagement, zu wachsen und unseren Einfluss zu vervielfachen.\n\nFin-X ist eines der Scale-Up-Unternehmen, das zum Scale-Up Endeavor ausgewählt wurde, aus 8.000 Unternehmen. Scale-Up Endeavor ist das Beschleunigungsprogramm für die am schnellsten wachsenden Unternehmen in Brasilien.\nWir sind Teil von Endeavor, dem globalen Netzwerk von wachstumsstarken und wirkungsvollen Unternehmern. Wir bekräftigen unser Engagement, zu expandieren und weiterzugeben, ein Vorbild für unser Ökosystem zu werden und das Wachstum unseres Landes zu beschleunigen.
• Auxílio ao desenvolvedor júnior na resolução de média e baixa complexidade. • Conferência e execução de scripts elaborados pelo desenvolvedor júnior. • Realização de code reviews para o desenvolvedor júnior. • Resolução de problemas de alta complexidade com o suporte do desenvolvedor sênior. • Desenvolvimento de features de média complexidade sem assistência. • Análise de causas raízes de média complexidade. • Documentação abrangente dos processos. • Entrega pontual de atividades. • Refinamento técnico das soluções propostas. • Participação ativa em todos os rituais do time.
• Capacidade de trabalho em equipe e colaboração • Conhecimento e experiência em Microserviços • Graduação completa na área Tech • Domínio em GIT, Jira e metodologias ágeis • Proficiência em .NET, banco de dados SQL, REST API e C# • Conhecimento em Azure DevOps e portal Azure • Familiaridade com Oracle e MongoDB (desejável) • Conhecimento de Entity Framework e DAPPER
• 💰 Remuneração competitiva • 🏡 Modelo remoto de trabalho: flexibilidade para equilibrar sua rotina • 📈 Avaliação de desempenho semestral: crescimento baseado no seu desenvolvimento • 📲 Acesso ao Fiibo: benefícios exclusivos para facilitar o dia a dia • 💙 Welhub: plataforma de bem-estar para cuidar da sua saúde física e mental • ☀️ Recesso - dias de descanso e Day Off
Jetzt Bewerben🕒 vor 1 Monat
Join the development team to enhance and maintain financial software solutions for major companies. Focus on quality and collaboration within an agile framework.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Portugiesisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Software Engineer 3 in WEX Corporate Payments Engineering developing solutions and supporting microservices. Collaborating with small teams for technical mentorship and agile delivery.
🇧🇷 Brasilien – Remote
💰 €310.000.000 Post-IPO Debt im 2020-06
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
🟠 Senior
🔙 Backend-Entwickler
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Senior Backend Java role focused on stability and incident resolution at Go.k Digital. Engaging with cross-functional teams to ensure system reliability and performance.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Portugiesisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Java Developer responsible for high-performance application development and microservices implementation. Join a vibrant tech culture focused on innovation and customer respect.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Portugiesisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Backend developer for Raro Labs specializing in innovative digital transformations. Responsibilities include identifying client needs and developing effective solutions.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich