Trainer (m/w/d) Produkt- und Sales-Training – Vollzeit | Remote & Field (ca. 40 % Reisetätigkeit)

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 17 Tagen

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🤑 Vertrieb

👻 Geisterscore 12%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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FLZR GmbH

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201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 2004

💼 Beratung

📦 Logistik

🏭 Fertigung

Consulting • Logistics • Manufacturing

FLZR GmbH ist eine europäische Full-Service-Agentur für den Point of Sale (PoS) mit Spezialisierung auf Trade Marketing, In-Store-Promotion und Merchandising. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung und einem europaweiten Personalpool konzipiert und realisiert FLZR PoS-Kampagnen, Sales Promotions, Live-Video-Consulting und Social Selling, PoS-Management (Merchandising, Rackjobbing) sowie den Einsatz von Sales Forces. Darüber hinaus bietet das Unternehmen Go-to-Market-Unterstützung, Business Intelligence und Reporting, KI-gestütztes Recruiting sowie Trainings. Dabei verbindet FLZR operative Retail-Services vor Ort mit eigener Software, um die Performance von Kampagnen umzusetzen, zu messen und auszuwerten.

Beschreibung

• Durchführung praxisnaher Produkt- und Sales-Trainings remote und vor Ort • Schulung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und externen Partnern • Entwicklung moderner Trainingsformate, Lernkonzepte und Schulungsunterlagen • Erstellung und Optimierung von Präsentationen, Guidelines und E-Learnings • Enge Zusammenarbeit mit Sales, Produktmanagement und Marketing • Begleitung von Trainings, Coachings und praxisnahen Learning Sessions • Kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Trainingsinhalte und Lernformate • Unterstützung bei Produktlaunches und neuen Trainingsinitiativen

🎯 Anforderungen

• Erfahrung im Training, Coaching, Vertrieb oder in der Erwachsenenbildung, idealerweise MSD Erfahrung • Begeisterung für Wissensvermittlung und praxisnahe Trainings • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten • Sicheres und professionelles Auftreten – online wie offline • Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise • Verständnis für Sales-Prozesse sowie Interesse an Produkten und Marken • Motivation, neue Ideen und Impulse einzubringen • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse • Bereitschaft zu ca. 40 % Reisetätigkeit

🏖️ Vorteile

• Eigener Dienstwagen sowie Tankkarte • Remote-First-Arbeitsmodell • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege • Viel Eigenverantwortung und echter Impact • Dynamisches Umfeld mit Wachstumspotenzial • Die Chance, Strukturen und Trainings aktiv mitzugestalten

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