Forbes
201 - 500 Mitarbeiter
Gegründet 1917
📱 Medien
💸 Finanzen
👥 B2C
💰 €200.000.000 Corporate Round im 2022-02
Media • Finance • B2C
Forbes ist ein führendes globales Medienunternehmen, bekannt für Inhalte zu einem breiten Spektrum an Themen wie Wirtschaft, Geldanlage, Technologie, Unternehmertum, Führung und Lifestyle. Das Angebot umfasst Nachrichten, Analysen und Informationen zu Fragestellungen, die für Branchenführerinnen und -führer sowie vermögende Personen relevant sind. Forbes ist weithin bekannt für seine maßgeblichen Rankings von Unternehmen und Branchenpersönlichkeiten, darunter die Forbes Global 2000, und gilt als vertrauenswürdige Quelle für fundierte Analysen aktueller Ereignisse und Trends in der Finanz- und Unternehmenswelt. Über seine digitalen und gedruckten Plattformen erreicht Forbes sein Publikum mit hochwertigem Journalismus und Thought-Leadership-Inhalten.
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Beschreibung
• Verfassen Sie täglich 3–5 hilfreiche, präzise und ansprechende News- und Trendbeiträge • Arbeiten Sie eigenständig und schlagen Sie täglich aktuelle, wirkungsvolle Storys/Themen vor • Zusammenarbeit mit anderen Autor*innen und der Redaktionsleitung • Regelmäßige Veröffentlichung leistungsstarker Inhalte, die Traffic und Engagement erhöhen • Sicherstellen, dass alle Inhalte den AP Style-Richtlinien und dem redaktionellen Styleguide von Forbes Advisor entsprechen • Nutzung von Leistungsdaten und SEO-Best-Practices bei Themenvorschlägen • Koordination mit dem Social-Media-Team zur Maximierung der Reichweite
🎯 Anforderungen
• Starkes Portfolio mit Nachweisen für klare und präzise Berichterstattung • Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Finanzthemen in prägnante und zugängliche Inhalte zu übersetzen • Gute Kenntnisse der SEO-Best-Practices • Hohe Organisationsfähigkeit und ausgeprägte Detailorientierung • Flexibilität, die Berichterstattung als Reaktion auf Nachrichtenentwicklungen anzupassen • Kreatives Urteilsvermögen, das mit dem Ton von Forbes Advisor und einem publikumsorientierten Ansatz übereinstimmt • Aufgenommenheit für Feedback und Engagement für kontinuierliche Verbesserung • Selbstmotiviert und vertraut mit der Arbeit in Start-up-Umgebungen
🏖️ Vorteile
• Chancengleichheit bei der Beschäftigung • Verbot von Diskriminierung und Belästigung
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