Principal Product Program Manager

🕒 vor 25 Tagen

🇬🇧 Vereinigtes Königreich – Remote

💵 £82.000 - £102.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

📋 Programmmanager

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

G-P

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1001 - 5000 Mitarbeiter

💼 Beratung

🏥 Gesundheitswesen

⚖️ Rechtswesen

Consulting • Healthcare • Legal

G-P ist ein führendes globales Unternehmen, das sich auf Employer of Record (EOR)-Lösungen spezialisiert hat und Unternehmen die Werkzeuge zur Verfügung stellt, um Teams in über 180 Ländern schnell und gesetzeskonform einzustellen, einzuarbeiten und zu verwalten. Das Unternehmen bietet eine umfassende Suite globaler Beschäftigungsprodukte unter seiner G-P Meridian Suite™, einschließlich Dienstleistungen für die Einstellung von Mitarbeitern und Auftragnehmern, Verwaltung von globalen Gehältern, Zeitmanagement, Ausgaben, HR-Unterstützung und Mitarbeiterservice. G-P ist bekannt für seine Compliance-Expertise und bietet mit G-P Gia™, dem weltweit ersten KI-basierten HR-Compliance-Advisor, KI-gesteuerte Ratschläge und Lösungen für HR-Compliance-Herausforderungen. Mit einem starken Partnernetzwerk und führenden EOR SaaS-Lösungen unterstützt G-P die HR-, Rechts- und Finanz-Compliance weltweit. Ihre Angebote sind darauf ausgelegt, den Beschäftigungszyklus zu vereinfachen und die globale Geschäftsausweitung zu beschleunigen.

Beschreibung

• Manage multiple concurrent programs varying in size and complexity • Ensure every program aligns to the Program Playbook and delivers targeted outcomes • Establish execution rhythms and rituals to drive decision-making, remove blockers, and clarify ownership • Communicate delivery health, milestone tracking, and look-ahead risk analysis to leadership through clear reporting systems • Integrate AI and agentic tools into program management workflows, including automating RAID logs and synthesizing status updates into executive summaries • Govern the unpredictability of AI development and adapt program management to experimentation • Maintain a centralized Work Surface, such as Jira or Confluence, for initiative status, critical paths, and dependencies • Identify and overcome delivery roadblocks and escalate risks quickly and effectively • Translate ambitious company goals into structured systems that drive major outcomes • Operationalize frameworks, manage complex programs, and lead execution for timely delivery

🎯 Anforderungen

• Minimum of 7 years of experience in SaaS product development, program management, and release management • Direct experience with AI-driven development lifecycles and utilizing AI/Agentic workflows to optimize program management architectures • BS in Computer Science, Engineering, Statistics, or a related technical field • Proven ability to earn trust quickly, mobilize teams, and set direction in highly ambiguous environments • Ability to deliver tough messages with grace, resolve conflict, and adapt to change rapidly • Experience and familiarity with industry-standard project management software, such as Jira, Confluence, and Google Suite • Deep proficiency in the rapidly evolving AI landscape, including LLMs, generative AI, and agentic frameworks • Effective presentation and negotiation abilities • Ability to communicate with clarity and precision at all levels of the organization • Strategic mindset focused on business outcomes and deep technology

🏖️ Vorteile

• Variable compensation • Annual bonus for non-sales roles, dependent on individual and company performance • Generous paid parental leave • Flexible time off • Spending accounts • Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • Sabbatical after 5 years • Reasonable accommodations during the interview process for individuals with disabilities