Engineering Manager II, SDET

🕒 vor 29 Tagen

🇮🇳 Indien – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🔴 Experte

👮‍♀️ Leiter Softwareentwicklung

👻 Geisterscore 15%

Was es bedeutet: die Wahrscheinlichkeit, dass für diese Stelle niemand wirklich einstellt.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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HighLevel

WebsiteLinkedInAlle Stellen

201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 2018

💼 Beratung

📦 Logistik

☁️ SaaS

💰 Series A im 2021-11

Consulting • Logistics • SaaS

HighLevel ist eine umfassende Marketing- und Vertriebsplattform, die entwickelt wurde, um Unternehmen beim Wachstum und Erfolg zu unterstützen. Die Plattform konsolidiert verschiedene Marketing-Tools in eine einzige Lösung und bietet Funktionen wie Lead-Erfassung über Landing-Pages, Umfragen, Formulare und Kalender sowie Tools zur Pflege von Leads durch automatisierte Nachrichten über mehrere Kanäle, einschließlich Telefon, SMS, E-Mail und Social Media. HighLevel bietet individuell anpassbare Lösungen wie die Online-Terminvereinbarung, Multi-Channel-Follow-up-Kampagnen und Pipeline-Management. Außerdem können Unternehmen mit dem intuitiven Page Builder Websites, Funnels und Landing-Pages erstellen. HighLevel unterstützt die Integration mit bestehenden Systemen über API und bietet eine Mitgliederplattform für den Aufbau von Communities und die Kursverwaltung. Die Plattform richtet sich an Vermarkter und bietet White-Label-Optionen, damit Unternehmen die Software als ihre eigene Marke präsentieren können. Mit einem Community-getriebenen Entwicklungsansatz und preisgekröntem Support konzentriert sich HighLevel darauf, Unternehmen zu befähigen, ihre Abläufe zu optimieren und ihre Marketingeffizienzen zu steigern.

Beschreibung

• Lead, mentor, and grow a team of SDETs focused on automation, performance, and reliability • Define and execute end-to-end test automation strategy across web, mobile, and API layers • Champion Shift-Left Testing and integrate automated tests into CI/CD pipelines • Collaborate with Development Managers and Leads to improve release quality, coverage, and speed • Establish benchmarks for automation quality, performance, and code standards • Build and optimize TypeScript/Playwright frameworks • Oversee release readiness, test planning, and quality gates for major product launches • Drive test productivity initiatives using GenAI and AI tools, including intelligent test generation and analysis • Ensure coverage across functional, non-functional, performance, and security testing • Provide architectural guidance on testing strategy, tooling, and infrastructure • Foster continuous improvement, innovation, and accountability within the SDET sub-department

🎯 Anforderungen

• 9+ years of overall experience in Quality Engineering • Proven experience managing and mentoring a large SDET team • Strong hands-on background as a Test Automation Architect, ideally in TypeScript and Playwright • Excellent understanding of test automation design patterns, CI/CD pipelines, cloud environments (AWS/GCP), and development workflows • Hands-on expertise with API testing, performance testing (JMeter, k6, or Gatling), and mobile test automation (Appium or equivalent) • Strong understanding of Shift-Left Testing and early quality validation in SDLC • Demonstrated ability to establish scalable automation frameworks and increase automation coverage • Experience building testing infrastructure and pipelines for microservices or cloud-native applications • Track record of scaling teams and processes in fast-paced product organizations • Passion for mentoring engineers and promoting continuous learning • Enthusiasm for leveraging GenAI and AI agents to improve testing productivity, efficiency, and intelligence

🏖️ Vorteile

• Global, remote-first organization • Equal Opportunity Employer • Opportunity to lead and grow a high-performing SDET team • Continuous learning and technical growth opportunities

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