
51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 2009
📚 Bildung
👥 B2C
Education • B2C
GradGuard - Studentenleben geschützt ist ein Unternehmen, das Studenten und Familien dabei hilft, ihre Investition in die Hochschulbildung zu schützen, indem es Studiengebührenversicherungen, Mieterversicherungen und verwandte studentische Schutzprodukte anbietet. Das Unternehmen arbeitet mit Hochschulen und Universitäten zusammen, um Versicherungsoptionen in die Einschreibungsprozesse zu integrieren und unterstützt sowohl Studenten als auch Institutionen bei der Schadensregulierung und dem Kundenservice. Seit 2009 hat GradGuard über 1,7 Millionen Mitglieder an mehr als 600 Institutionen versichert und bietet Schutz für Studiengebührenrücktritte aus medizinischen Gründen, persönliches Eigentum und andere spezifische Risiken für Studenten.
🕒 vor 29 Tagen
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 2009
📚 Bildung
👥 B2C
Education • B2C
GradGuard - Studentenleben geschützt ist ein Unternehmen, das Studenten und Familien dabei hilft, ihre Investition in die Hochschulbildung zu schützen, indem es Studiengebührenversicherungen, Mieterversicherungen und verwandte studentische Schutzprodukte anbietet. Das Unternehmen arbeitet mit Hochschulen und Universitäten zusammen, um Versicherungsoptionen in die Einschreibungsprozesse zu integrieren und unterstützt sowohl Studenten als auch Institutionen bei der Schadensregulierung und dem Kundenservice. Seit 2009 hat GradGuard über 1,7 Millionen Mitglieder an mehr als 600 Institutionen versichert und bietet Schutz für Studiengebührenrücktritte aus medizinischen Gründen, persönliches Eigentum und andere spezifische Risiken für Studenten.
• Actively identify and pursue opportunities to expand GradGuard’s full suite of products and services across different campus departments. • Ensure school partners implement GradGuard’s products effectively, helping execute integrated marketing campaigns that support our embedded insurance model. • Build trust and credibility with key stakeholders at partner institutions, positioning GradGuard as an essential component of their student success strategies. • Design and implement innovative strategies within your portfolio to maximize financial impact, focusing on retention and expansion revenue. • Work closely with internal teams (marketing, product, sales) to advocate for your partners' needs.
• 2-5+ years in B2B account management, customer success, higher education partnerships, or strategic partnerships, with a track record of revenue retention and growth. • Prior experience in the higher education market, EdTech, or financial services is highly preferred. • Proven ability to navigate complex organizations, identify key decision-makers, and uncover expansion opportunities. • Comfortable using modern sales and CRM tools (Salesforce experience is strongly preferred). • Exceptional presentation and relationship-building skills to influence stakeholders at all levels. • Bachelor’s degree preferred.
• Willingness and ability to travel up to 30% of the time for campus visits, events, and trainings
Jetzt Bewerben🕒 vor 29 Tagen
RCM Director responsible for billing, credentialing, and access operations at Stella Mental Health. Leading teams and improving workflows for efficient revenue cycle management.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $145.000 - $165.000 / Jahr
💰 €5.000.000 Corporate Round - Stella Mental Health im 2025-06
⏰ Vollzeit
🔴 Experte
👔 Direktor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 29 Tagen
Interim Director of Nursing overseeing nursing programs and resident care standards in long term care facilities. Requires frequent travel in various states within the US.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 29 Tagen
Director of Talent managing recruitment strategy and processes for a rapidly growing healthcare technology company. Responsible for building a recruiting team and ensuring high-quality hiring practices.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 29 Tagen
Director driving Clinical Delivery strategy and operations at Care Access. Leading initiatives to improve efficiencies and workflow in clinical research and health services.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $180.000 - $220.000 / Jahr
💰 Grant im 2021-11
⏰ Vollzeit
🔴 Experte
👔 Direktor
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 29 Tagen
Director of Clinical Performance leading care gap initiatives in a healthcare organization. Improving documentation quality and performance across telehealth and in-home care environments.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich