Senior Workers' Compensation Claims Specialist, Supervisor

🕒 vor 2 Monaten

🌾 Iowa – Remote

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💵 $65.000 - $109.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

📋 Schadensspezialist

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Holmes Murphy

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501 - 1000 Mitarbeiter

💸 Finanzen

Insurance • Finance • Risk Management

Holmes Murphy ist ein umfassender Versicherungsmakler und Risiko-Management-Unternehmen, das maßgeschneiderte Lösungen anbietet, um Unternehmen vor verschiedenen Risiken zu schützen. Gegründet im Jahr 1932, bietet das Unternehmen verschiedene Dienstleistungen an, darunter Mitarbeitervorteile, Sachversicherungen und globales Risikomanagement, und bedient eine Vielzahl von Branchen wie Landwirtschaft, Bildung, Gesundheitswesen und Bauwesen. Mit einem Fokus auf kundenorientierte Ansätze und innovative Strategien strebt Holmes Murphy an, seinen Kunden Sicherheit und finanziellen Schutz zu bieten.

Beschreibung

• Provide high quality claims handling oversight and expertise for all CRS customers • Adjudicate claims during staffing shortages • Investigate and negotiate settlements per “Best Practices for Claims” • Monitor and document claim files, focusing on Coverage, Investigation, Reserves, Plan of Action, Legal, and Medical Management • Research and respond to questions and complaints from insureds, claimants, agency partners, and fronting carriers • Maintain communication with customers and fronting carriers per “CRS Communication Expectations” • Assist staff in managing litigation claims, ensuring timely responses • Ensure appropriate staffing, including hiring and terminations • Conduct performance reviews, set goals, and hold employees accountable • Facilitate regular team meetings and attend enterprise and leadership training

🎯 Anforderungen

• High school diploma; college degree preferred • 5+ years of adjusting property and casualty claims, including litigated claims • Active state specific Workers Compensation License required or the ability to acquire license within three months of hire • Extensive knowledge of General and Auto Liability or Workers Compensation coverages • Knowledge or ability to learn multiple state insurance regulations • Proficient in claims processing procedures

🏖️ Vorteile

• Health insurance • Dental insurance • Vision insurance • Paid Parental Leave • Supportive New Parent Benefits • Company paid continuing Education & Tuition Reimbursement • 401k Profit Sharing • Generous time off practices in addition to paid holidays • Supportive of community efforts with paid Volunteer time off • Employee matching gifts to charities • DE&I programs • Consistent merit increase and promotion opportunities • Discretionary bonus opportunity