Staff Platform Engineer – Infra, DevOps

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 4 Monaten

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $194.000 - $220.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

🏗️ Plattformingenieur

👻 Geisterscore 35%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

Honor

WebsiteLinkedInAlle Stellen

501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 2014

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

📦 Logistik

Healthcare • Consulting • Logistics

Honor ist ein führendes Unternehmen im weltweit größten Netzwerk für häusliche Pflege mit einer hochentwickelten Pflegeplattform. Das Unternehmen revolutioniert die Art und Weise, wie die Gesellschaft für ältere Erwachsene sorgt, indem es ihnen, ihren Familien und Pflegefachkräften innovative Unterstützung bietet. Honor hat das Ziel, die weltweite Fähigkeit zur Pflege zu erweitern, indem es die Herausforderungen der wachsenden alternden Bevölkerung angeht und älteren Erwachsenen ermöglicht, zu Hause nach ihren eigenen Vorstellungen zu altern. Durch seine Hauptmarke, Home Instead, und das Honor Care Network, agiert das Unternehmen global und bietet Lösungen, um professionelle und qualitativ hochwertige häusliche Pflegedienste sicherzustellen. Honor entwickelt Technologien, die Pflegeanbieter professionalisieren, die Beziehungen zwischen Klienten und Pflegepersonal verbessern und die Pflegeprozesse rationalisieren, um ein besseres Alterserlebnis für alle zu schaffen.

Beschreibung

• Designing, implementing, and maintaining scalable distributed systems & infrastructure. • Building and managing the infrastructure & core services that powers Honor’s Care Platform. • Providing foundational building blocks to enable the entire engineering organization to deliver reliably and efficiently. • Owning build and deployment pipelines of our services, maintenance of various environments and their supporting infrastructure. • Serving as consultants to build the right abstractions for patterns of problems. • Creating an outsized impact in contributing to the future evolution of Honor’s Care Platform.

🎯 Anforderungen

• At least 6 years of professional experience in a platform engineering team within a product-centric company. • Design and implement foundational patterns and libraries for Python applications, across a range of technologies from API services to event processing. • Utilize Infrastructure as Code (IaC) tools to ensure reproducible and scalable environment setups. • Design and implement infrastructure for applications hosted on AWS, supporting event-driven systems, containerized services on Kubernetes, and serverless functions. • Develop and maintain robust CI/CD pipelines using tools such as Jenkins, ArgoCD. • Have experience automating the lifecycle management of code from development through production, including code promotion and configuration management. • Instrument observability through tools such as CloudWatch and DataDog to monitor and optimize application performance across multiple environments. • Scale infrastructure to meet increasing demand while managing cost effectively. • Have experience defining, instrumenting and measuring standards for quality, security, scalability, and availability with a focus on delivering business value. • Have passion for delivering turn-key developer experience for local development. • Keen interest in developing talent through mentorship. • Strong written and verbal communication, tailored to a variety of audiences. • A strategic thinker with a product-first approach and customer obsession.

🏖️ Vorteile

• Medical, dental and vision coverage including zero cost plans for employees. • Short Term Disability, Long Term Disability and Life Insurance are fully employer paid with a voluntary additional Life Insurance option. • Generous equity packages that increase with position level and responsibilities. • 401K with up to a 4% employer match. • Generous time off program. • Mental health benefits. • Wellness program. • Discount program.