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iTalent PLUS

1 - 10 Mitarbeiter

🎯 Rekrutierung

💳 Fintech

Recruitment • iGaming • Fintech

iTalent PLUS ist eine Personalvermittlungsagentur, die sich auf die Identifizierung und Vermittlung von Spitzentalenten in der iGaming-Industrie sowie in Sektoren wie Fintech und Softwareentwicklung spezialisiert hat. Sie zeichnen sich durch ihre tiefgehende Branchenexpertise, effiziente Einstellungsprozesse und ihr Engagement für die Zufriedenheit von Kunden und Kandidaten aus. Als Vermittler hilft iTalent PLUS, dauerhafte berufliche Partnerschaften zu schaffen, indem sie die Ambitionen der Kandidaten mit passenden Jobmöglichkeiten in Einklang bringen.

Beschreibung

• Verantwortung für die übergreifende SEO-Strategie des Unternehmens in allen Märkten und auf allen Websites • Festlegung von SEO-Prioritäten, Roadmaps, Zielen und KPIs mit messbaren Ergebnissen • Identifizierung und Priorisierung von Wachstumschancen auf Grundlage von Leistungsdaten, Marktbedingungen, Ressourcen und kommerziellem Potenzial • Leitung, Steuerung und Weiterentwicklung der SEO-Abteilung, einschließlich drei SEO-Managern • Überwachung der Teamleistung sowie Planung von Ressourcen, Recruiting, Weiterentwicklung und Schulungen • Entwicklung und Optimierung von SEO-Prozessen, Standards, Dokumentationen und Best Practices • Strategische Beratung des Senior Managements als ranghöchster SEO-Experte des Unternehmens • Beobachtung von Entwicklungen bei Suchalgorithmen, AI Overviews, generativer KI und neuen Suchtechnologien • Entwicklung und Steuerung technischer SEO-Strategien für Website-Architektur, Crawling, Indexierung, Rendering, interne Verlinkung, strukturierte Daten, Weiterleitungen, internationales SEO und Core Web Vitals • Leitung technischer SEO-Audits sowie Sicherstellung, dass Probleme priorisiert und behoben werden • Zusammenarbeit mit den Entwicklungs- und Produktteams bei Websites, Produktfunktionen, Migrationen, Relaunches und technischen Änderungen • Steuerung der On-Page- und Content-SEO-Strategie, einschließlich Keyword-Recherche, Suchintention, Content-Planung, Optimierung und Leistungsverbesserung • Zusammenarbeit mit den Content- und Social-Media-Teams bei suchgetriebenen Content-Strategien • Entwicklung und Überwachung von Strategien für Linkbuilding, Linkakquise und digitale PR • Verankerung von SEO-Aspekten in Produkten, Websites, Kampagnen und geschäftlichen Initiativen • Aufbau und Überwachung von SEO-Leistungsmodellen und KPIs für Traffic, Rankings, Sichtbarkeit, Conversions und Umsatz • Analyse der Leistung und Erstellung kommerziell ausgerichteter Empfehlungen • Durchführung von Ursachenanalysen und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen • Erstellung von SEO-Berichten, Prognosen und strategischen Empfehlungen für die Geschäftsleitung und das Senior Management • Durchführung von Wettbewerbs- und Marktanalysen zur Identifizierung von Märkten, Trends, Keywords und organischen Wachstumschancen • Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, externen Agenturen, Beratern und Branchenpartnern • Repräsentation des Unternehmens und des SEO-Bereichs gegenüber externen Stakeholdern • Übernahme weiterer relevanter Führungs-, strategischer, administrativer und damit verbundener Aufgaben nach Bedarf

🎯 Anforderungen

• Mindestens 6 Jahre Erfahrung in einer leitenden SEO-Funktion • Nachweisbare Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von SEO-Teams, idealerweise einschließlich der Leitung von Führungskräften und länderübergreifenden Funktionen • Umfassende Expertise in technischem SEO, On-Page-SEO, Content, Keyword-Recherche, Linkbuilding und digitaler PR • Nachweisbare Erfolge bei der Erzielung messbaren und nachhaltigen organischen Wachstums durch wirksame SEO-Strategien • Ausgeprägtes Verständnis von Suchalgorithmen, Ranking-Faktoren, SEO-Best-Practices sowie der sich wandelnden Landschaft rund um KI und generative Suche • Praktische Erfahrung mit Google Analytics, Google Search Console, Ahrefs, Semrush oder vergleichbaren Plattformen • Ausgeprägte analytische und kaufmännische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, Daten und Erkenntnisse in umsetzbare Strategien und messbare Geschäftsergebnisse zu überführen • Erfahrung mit SEO für mehrere Websites, Märkte oder in internationalen Umgebungen ist besonders wünschenswert • Ausgeprägte strategische, organisatorische und Projektmanagement-Kompetenzen in Verbindung mit einer praxisorientierten Arbeitsweise • Hervorragende Führungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten • Proaktive Herangehensweise an Problemlösungen, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein für Ergebnisse und Fokus auf kontinuierliche Verbesserung • Bereitschaft, bestehende Vorgehensweisen kritisch zu hinterfragen und daten- sowie leistungsbasierte Entscheidungen zu treffen • Fähigkeit, in einem dynamischen, internationalen und ergebnisorientierten Umfeld effektiv zu arbeiten • Sehr gute schriftliche und mündliche Englischkenntnisse • Sicheres und selbstständiges Arbeiten sowie Führung von Teams in einem vollständig remote arbeitenden Umfeld

🏖️ Vorteile

• Vollständig remote ausgelegte Tätigkeit • Gelegentliche Management-Treffen in Malta oder Bulgarien, etwa ein- bis zweimal pro Jahr • Teilnahme an relevanten Meetings, Konferenzen, Messen, Workshops und Schulungen bei Bedarf

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