Regional Sales Manager

🔥 vor 20 Stunden

⚜️ Louisiana – Remote

⚜️ Louisiana – Remote

💵 $114.000 - $182.850 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🤑 Vertrieb

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Johnson & Johnson

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10.000+ Mitarbeiter

🏥 Gesundheitswesen

💊 Pharmazie

🧬 Biotechnologie

Healthcare • Pharmaceuticals • Biotechnology

<Johnson & Johnson> ist ein globales Gesundheitsunternehmen, das sich mit der Erforschung, Entwicklung, Herstellung und Vermarktung von Pharmazeutika, Medizinprodukten und Produkten für die Gesundheitspflege beschäftigt. Das Unternehmen konzentriert sich auf innovative Arzneimittel und Therapien in den Bereichen Onkologie, Immunologie, Neurowissenschaften und Kardiopulmonar. Zudem entwickelt Johnson & Johnson Medizintechniklösungen in den Bereichen Herz-Kreislauf, Orthopädie, Chirurgie und Sehhilfen. Johnson & Johnson engagiert sich zudem in der Gesundheits- und Wellness-Bildung, der großflächigen Fertigung, Investorenaktivitäten und globalen sozialen Initiativen.

Beschreibung

• Develop and implement an account plan for each facility • Identify and foster relationships with key stakeholders and decision makers across facilities • Utilize people, processes, programs, tools, and technology to meet customer needs • Manage and coordinate Demand and Access resources according to facility-level needs • Create facility-level cost-benefit analyses for resource deployment and opportunity prioritization • Collaborate across MedTech Surgery to leverage resources for facility needs • Examine contract issues and make recommendations based on financial analysis • Use business acumen tools to identify facility-specific growth opportunities • Manage sales representatives and conduct periodic field visits to develop selling skills • Coach sales representatives to achieve individual development plans • Recruit and hire qualified sales associates to fill territories • Lead the team in executing the selling process • Conduct customer engagement, product presentations, and objection handling • Understand surgical product use and coach representatives on customer targeting and segmentation • Conduct business in accordance with J&J policies and procedures

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s Degree (or equivalent) in an applicable field is required • MBA (or equivalent) degree preferred • 3-5 years relevant business and/or leadership experience required • 3-5 years in clinical sales, marketing, professional education, sales learning/development, or commercial functional experience strongly preferred • 1-2 years of experience coaching, mentoring, and/or training • Participation in a Sales Leadership Development Program preferred • Valid driver's license issued in one of the 50 United States required • Ability to travel, including overnight and/or weekends, up to 60% of the time • Excellent computer skills with Microsoft Office and Apple applications • Clinical, business acumen, and people development capabilities • Understanding of appropriate surgical use of products within defined surgical specialties • Ability to handle customer product questions and objections consistently with sales training methodology • Ability to conduct sales presentations using current sales methods • Ability to lead selling processes in a concise, compliant, professional, ethical, and persuasive manner • Knowledge of Business Conduct Policy, HCC, and other J&J policies and procedures

🏖️ Vorteile

• Company car through the Company’s FLEET program • Medical, dental, and vision insurance • Life insurance • Short- and long-term disability insurance • Business accident insurance • Group legal insurance • Consolidated retirement plan (pension) • Savings plan (401(k)) • Long-term incentive program • Vacation – up to 120 hours per calendar year • Sick time – up to 40 hours per calendar year; for employees who reside in the State of Washington – up to 56 hours per calendar year • Holiday pay, including Floating Holidays – up to 13 days per calendar year • Work, Personal and Family Time – up to 40 hours per calendar year • Sales incentive compensation program