Regional Sales Manager – Trauma, Orthopedics

🕒 vor 6 Tagen

🌲 North Carolina, Tennessee – Remote

🌲 North Carolina – Remote 🎸 Tennessee – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🔴 Experte

🤑 Vertrieb

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Johnson & Johnson

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10.000+ Mitarbeiter

🏥 Gesundheitswesen

💊 Pharmazie

🧬 Biotechnologie

Healthcare • Pharmaceuticals • Biotechnology

<Johnson & Johnson> ist ein globales Gesundheitsunternehmen, das sich mit der Erforschung, Entwicklung, Herstellung und Vermarktung von Pharmazeutika, Medizinprodukten und Produkten für die Gesundheitspflege beschäftigt. Das Unternehmen konzentriert sich auf innovative Arzneimittel und Therapien in den Bereichen Onkologie, Immunologie, Neurowissenschaften und Kardiopulmonar. Zudem entwickelt Johnson & Johnson Medizintechniklösungen in den Bereichen Herz-Kreislauf, Orthopädie, Chirurgie und Sehhilfen. Johnson & Johnson engagiert sich zudem in der Gesundheits- und Wellness-Bildung, der großflächigen Fertigung, Investorenaktivitäten und globalen sozialen Initiativen.

Beschreibung

• Lead overall management of DePuy Synthes Trauma sales strategies, activities, operations, and budgets across the assigned geographic area • Implement and execute selling strategies and strategic sales plans to achieve Trauma sales goals and objectives • Demonstrate product and procedural knowledge, clinical and procedural excellence, product expertise, and new product introduction experience • Recruit, hire, and retain a diverse regional sales team • Provide ongoing performance management, mentorship, and career development for the sales team • Work with Consultants to set and achieve territory objectives while driving patient care and customer satisfaction • Lead acquisition of new accounts and surgeon relationships • Assist Consultants in penetrating existing accounts with new technologies • Analyze healthcare market dynamics, industry trends, customer segmentation, customer data, and buying processes • Manage a product portfolio with responsibility for sales, growth, income, gross profits, profitability, asset management, and budgets • Manage regional business expenses with fiscal responsibility • Establish relationships with key surgeons, accounts, and associations to identify opportunities and drive collaboration • Participate in compliance-program activities and support integrity, ethics, compliance, training, and applicable laws and policies

🎯 Anforderungen

• BA/BS degree or equivalent in an applicable field such as Business, Marketing, or Finance • MBA preferred • At least 8 years of relevant business and/or leadership experience • Minimum of 2 years of management experience, coaching, or mentoring others • Demonstrated leadership capability, including the ability to lead through change • Excellent listening, written, and oral communication skills • Good organizational skills and ability to make impactful sales presentations with positive results • Clinical and procedure excellence, product expertise, and new product introduction experience • Strong customer understanding and ability to use customer data and knowledge to drive the buying process • Demonstrated ability to mentor and develop field sales talent • Track record of success working within a complex organizational environment and enterprise mentality decision making • Demonstrated leadership in business planning and project management • Documented sales achievements • Valid driver's license issued in the United States • Ability to travel; significant travel required (30%–50%) • Must live in the current geography or be willing to relocate

🏖️ Vorteile

• Inclusive work environment • Equal opportunity employment • Interview process accommodations for applicants with disabilities • Benefits and employment programs governed by Orthopaedics employment processes, programs, policies, and benefit plans following the planned separation, subject to changes and consultation