Lead Entwickler C# /.NET (w/m/d)

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🕒 vor 12 Tagen

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Hypoport SE

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1999

🛡️ Versicherung

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

Insurance • Healthcare • Consulting

Die Hypoport SE ist eine börsennotierte Muttergesellschaft, die ein Netzwerk von Technologieunternehmen betreibt, das die Bereiche FinTech, PropTech und InsurTech bedient. Sie bietet Plattformen und softwarebasierte Dienstleistungen, die Kreditgeber, Makler, Versicherer und andere Akteure der Finanz- und Immobilienmärkte miteinander verbinden, während sie eine agile, selbstorganisierte Unternehmenskultur und digitale, tätigkeitsbezogene Büros fördert. Hypoport positioniert sich als wachstumsorientiertes Technologienetzwerk, das B2B-Plattformlösungen und Talententwicklung innerhalb seiner Unternehmensgruppe ermöglicht.

Beschreibung

• Fachliche Anlaufstelle im Entwicklungsteam sein und aktiv programmieren • Technische Entscheidungen im Tagesgeschäft treffen und Kolleg:innen fachlich mentorieren • Features und Bugfixes im Sprint umsetzen • Komplexe technische Aufgaben und Architektur-Herausforderungen lösen • Architekturentscheidungen zu Modularisierung, Schnittstellen und Security mitgestalten • Kernsysteme mit C#/.NET und MS SQL zu resilienten, containerisierten Kubernetes-Services weiterentwickeln • Nicht-funktionale Anforderungen wie Observability, Performance, Skalierung, Sicherheit und Deployment berücksichtigen • Im Refinement komplexe technische Zusammenhänge verständlich erklären • CI/CD-Pipelines mit GitHub Actions, ArgoCD und Azure DevOps ausbauen und optimieren • Clean Code, Code Reviews und automatisierte Unit- und Systemtests etablieren • Wissen teamweit zugänglich machen und technische Dokumentation erstellen • Best-Practice-Leitfäden und technische Standards entwickeln • Entwickler:innen in Architektur, Clean Code und systemischem Denken coachen • Neue Teammitglieder fachlich beim Onboarding unterstützen • Mit dem Engineering Manager zu fachlichen Fragen und technischer Ausrichtung abstimmen • Mit Product Managern und Stakeholdern in Discovery-Prozessen zusammenarbeiten

🎯 Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung mit Web-Applikationen in C#/.NET • Sicherer Umgang mit skalierbaren Datenbanksystemen wie MS SQL und PostgreSQL • Erfahrung mit modernen Backend-Architekturen und modularen Services • Idealerweise Erfahrung mit Angular (v15+) und RabbitMQ • Hoher Qualitätsanspruch, Pragmatismus und ganzheitliches Produktverständnis • Erfahrung in der Integration neuer Technologien und digitaler Lösungen • Fundiertes Verständnis der Einsatzmöglichkeiten und Grenzen von KI im Unternehmenskontext • Erfahrung in KI-/LLM-gestützter Entwicklung, idealerweise auch in der Integration KI-basierter Features • Praxiserprobte Kenntnisse in Docker/Kubernetes, vollautomatisierten Deployments und Infrastructure as Code • Fundiertes Wissen im Schneiden, Skalieren und Orchestrieren von Services • Routine im Umgang mit GitHub, Azure DevOps, CI/CD-Pipelines, GitHub Actions, ArgoCD und automatisierten Unit- und Systemtests • Freude am fachlichen Mentoring und an der Weitergabe von Wissen • Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte auch nicht-technischen Stakeholdern verständlich zu vermitteln • Interesse an Business-Verständnis und Zusammenarbeit in Discovery-Prozessen • Englisch mindestens C1 für das Team • Deutsch mindestens B2 für Stakeholder

🏖️ Vorteile

• Veranstaltungen wie Teamevents, Sommerfest und regelmäßige Offsites • Höhenverstellbare Tische • Sitzbälle • Kostenfreie Getränke und Snacks • Möglichkeit, den Hund mitzubringen • 30 Urlaubstage pro Jahr für Vollzeitkräfte • Interne Sonderurlaubsregelungen • Möglichkeit von Flexiurlaub • Mobiles Arbeiten gemäß Richtlinie • Umfassende Einarbeitung • Willkommensveranstaltung • Buddy-Unterstützung während des Onboardings • Rabatte in 300 Onlineshops • Arbeitsplatzbrille • Sonderkonditionen bei einem JobRad

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