Hypoport SE
1001 - 5000 Mitarbeiter
Gegründet 1999
💳 Fintech
🏠 Immobilien
☁️ SaaS
Fintech • Real Estate • SaaS
Die Hypoport SE ist eine börsennotierte Muttergesellschaft, die ein Netzwerk von Technologieunternehmen betreibt, das die Bereiche FinTech, PropTech und InsurTech bedient. Sie bietet Plattformen und softwarebasierte Dienstleistungen, die Kreditgeber, Makler, Versicherer und andere Akteure der Finanz- und Immobilienmärkte miteinander verbinden, während sie eine agile, selbstorganisierte Unternehmenskultur und digitale, tätigkeitsbezogene Büros fördert. Hypoport positioniert sich als wachstumsorientiertes Technologienetzwerk, das B2B-Plattformlösungen und Talententwicklung innerhalb seiner Unternehmensgruppe ermöglicht.
Produktentwickler Versicherung (m/w/d) - 100% remote
Stelle nicht auf LinkedIn
🕒 vor 3 Monaten
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Hypoport SE
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Die Hypoport SE ist eine börsennotierte Muttergesellschaft, die ein Netzwerk von Technologieunternehmen betreibt, das die Bereiche FinTech, PropTech und InsurTech bedient. Sie bietet Plattformen und softwarebasierte Dienstleistungen, die Kreditgeber, Makler, Versicherer und andere Akteure der Finanz- und Immobilienmärkte miteinander verbinden, während sie eine agile, selbstorganisierte Unternehmenskultur und digitale, tätigkeitsbezogene Büros fördert. Hypoport positioniert sich als wachstumsorientiertes Technologienetzwerk, das B2B-Plattformlösungen und Talententwicklung innerhalb seiner Unternehmensgruppe ermöglicht.
Beschreibung
• Entwicklung und Betreuung der Versicherungsprodukte • Verhandlungen mit Risikoträgern zu neuen und bestehenden Konzepten • Projektmanagement im Rahmen der Konzepte • Ansprechpartner:in für Stakeholdermanagement • Gelegentliche Betreuung unserer Risikoträger vor Ort oder Messen besuchen
🎯 Anforderungen
• Ausbildung als Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen, Betriebswirt oder Versicherungsfachwirt oder eine vergleichbare Erfahrung • Zahlenaffinität • Erfahrung in der Produktentwicklung im Versicherungsbereich • Kommunikationsstärke • Selbstständiges Arbeiten und Freude am Umgang mit Risikoträgern • Beherbergung in der digitalen Arbeitswelt • Schnelle Auffassungsgabe in verschiedenen Tools • Proaktive Mitarbeit und Teamplayer- • Gute Deutschkenntnisse auf mind. C1-Level
🏖️ Vorteile
• Bis zu 100% Remote-Work • 30 Urlaubstage (die um 20 erweitert werden können) • Workation und Vertrauensarbeitszeit • Umfassende und individuelle Einarbeitung zu verschiedenen Themen • Echtes Miteinander im Team, egal ob in einem Büro oder virtuell über die Standorte hinweg • Selbstorganisiertes Team ohne klassische Hierarchien oder lange Entscheidungswege - wir arbeiten eigenverantwortlich und ergebnisorientiert
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