Java Technical Lead

🕒 vor 2 Tagen

🇪🇸 Spanien – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

🧑‍💻 Full-Stack-Entwickler

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

knowmad mood

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 1994

💼 Beratung

🏥 Gesundheitswesen

📦 Logistik

Consulting • Healthcare • Logistics

knowmad mood ist ein multinationales Unternehmen für digitale Transformation und Technologiedienstleistungen, das Talent, Technologie und Geschäftsexpertise kombiniert, um Organisationen bei der Modernisierung und Innovation zu unterstützen. Es bietet ein breites Dienstleistungsportfolio, einschließlich Kanäle & Handel, UX/UI, Mobile, Plattformen, Daten & Analytik, Cloud und Infrastruktur (einschließlich AWS), KI und aufkommende Technologien (Blockchain, IoT), Atlassian/IT-Governance, DevOps, QA & Testing, Sicherheit und Lösungsarchitektur. knowmad mood betreut Unternehmenskunden in Branchen wie Banken, Telekommunikation, Einzelhandel, Gesundheitswesen, Energie, Automobil und Logistik und konzentriert sich auf die Lieferung nachhaltiger, skalierbarer digitaler Lösungen und Beratung für B2B-Kunden.

Beschreibung

• Liderar la evolución técnica de soluciones backend en Java • Definir la arquitectura de las soluciones • Impulsar buenas prácticas • Asegurar desarrollos escalables y de alta calidad • Guiar al equipo • Participar activamente en el desarrollo con un enfoque hands-on • Combinar liderazgo técnico con desarrollo práctico

🎯 Anforderungen

• Experiencia sólida en desarrollo backend con Java (17+) • Dominio del ecosistema Spring (Boot, Data…) • Experiencia en arquitecturas de microservicios y hexagonal • Conocimiento en diseño de APIs (API First, OpenAPI/Swagger) • Buenas bases en SOLID, Clean Code, DDD y testing (TDD) • Experiencia con mensajería (Kafka u otros sistemas event-driven) • Conocimiento de bases de datos relacionales y NoSQL • Experiencia en entornos cloud/container (Kubernetes/OpenShift, CI/CD) • Capacidad de liderazgo técnico y mentoring de equipos • Enfoque en calidad, buenas prácticas y mejora continua

🏖️ Vorteile

• Modelo de trabajo en remoto • Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador • Horario flexible: entrada 8.30h, salida 18h; viernes intensivo de 8h a 15h; julio y agosto intensivo de 8h a 15h • 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición • 24 y 31 de diciembre libres • Contrato indefinido desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas • Retribución flexible: tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales • Descuentos en tecnología, ocio y formación • Acceso a Udemy Business • Cursos de idiomas • Certificaciones oficiales y formación técnica • Plan de carrera • Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional • Asistencia personal y familiar 24/7 • Entorno diverso y multicultural • Eventos sociales y actividades para conectar con el equipo