Lead Product Manager

🕒 vor 25 Tagen

🇨🇦 Kanada – Remote

💵 $135.000 - $180.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

✅ Produktmanager

👻 Geisterscore 2%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Lattice

WebsiteLinkedInAlle Stellen

501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 2015

☁️ SaaS

👥 HR Tech

🏢 Unternehmen

SaaS • HR Tech • Enterprise

Lattice ist eine Plattform für Personalmanagement, die Unternehmen dabei unterstützt, die Mitarbeiterbindung, Leistung und Entwicklung zu verbessern. Sie bietet Werkzeuge für Leistungsbeurteilungen, Zielsetzung, Mitarbeiterfeedback und Analysen, um HR-Teams und Managern zu helfen, eine Hochleistungskultur zu fördern. Lattice integriert sich mit verschiedenen HRIS-Systemen und zielt darauf ab, HR-Abläufe zu optimieren, indem Daten zentralisiert und Workflows automatisiert werden. Die Plattform unterstützt strategische HR-Teams bei der Verwaltung von Mitarbeiterinformationen, der Leistungssteigerung, dem Erfassen von Teamstimmungen und dem Bereitstellen von Einblicken, um sicherzustellen, dass das Unternehmen operative Exzellenz und bedeutungsvolle Arbeitserfahrungen für die Mitarbeiter schaffen kann.

Beschreibung

• Own the MCP and AI ecosystem strategy. Not only decide what features and integrations to pursue, but what MCP and AI mean to Lattice and our customers. Become a thought leader on how AI should shape HR for the better. • Ship integrations that create leverage. Deliver new MCP tools, resources, and third-party connectors that expand what admins, managers, and executives can do with Lattice data in the flow of work. • Build durable foundations, like authentication, agentic execution frameworks, and evals that make future integrations faster, more scalable, and easier to adopt and maintain. • Be a technical thought partner to Engineering. Help shape technical direction on MCP tool design and third party integration infrastructure, translating complex constraints into clear product decisions. • Drive go-to-market with partners. Partner with Partnerships, Product Marketing, to launch integrations that deliver measurable customer and ecosystem impact. • Own outcomes. Influence and own key results across integration and MCP adoption, reliability, activation, and ecosystem growth.

🎯 Anforderungen

• 7+ years of product management experience, with meaningful ownership of integrations, platform, or ecosystem surfaces (built end-to-end, not just configured) • Direct experience building technical integrations in a multi-party ecosystem — for example ad technology / marketing technology, marketplaces, developer platforms, payments, data connectivity, or similar — where partnership strategy shaped what you built. • Strong technical fluency: comfortable with third-party integration patterns, data sync and field mapping, webhooks, and auth/OAuth; you can hold a credible architecture conversation with engineers and partner CTOs. • A track record of shipping scalable, reliable integrations in partnership with engineering, and of standing up partner or marketplace launches with go-to-market teams. • Evidence of turning a platform or ecosystem into a competitive advantage — a reason customers chose your product, not just a checkbox. • Clear, confident communication that brings internal teams and external partners into alignment. • A bias for action and the ability to create structure in an ambiguous, fast-moving space.

🏖️ Vorteile

• Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • Life, AD&D, and Disability Insurance • Emergency Weather Support • Wellness Apps • Paid Parental Leave • Paid Time off inclusive of holidays and sick time • Internet and Phone Stipend • 401(k) retirement plan • Financial Planning • Learning & Development Budget