Director, Business Development – Sales, Smart Factory Solutions

🔥 vor 20 Stunden

🚗 Michigan – Remote

🚗 Michigan – Remote

💵 $150.000 - $220.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

💰 Mitarbeiter im Business Development (BDR)

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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LG Electronics

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10.000+ Mitarbeiter

🏭 Fertigung

🔧 Hardware

🛍️ eCommerce

💰 Post-IPO Equity im 2023-02

Manufacturing • Hardware • eCommerce

LG Electronics ist ein führender globaler Hersteller von Elektronikgeräten und Haushaltsgeräten, bekannt für seine innovative Technologie und sein Engagement für Qualität. Das Unternehmen bietet eine breite Palette von Produkten an, darunter Fernseher, Audiosysteme, Kühlschränke, Waschmaschinen und Klimaanlagen. Mit dem Fokus auf die Verbesserung des Lebensstils der Verbraucher durch fortschrittliche Technologie zielt LG darauf ab, Produkte zu liefern, die den Alltag komfortabler und effizienter machen.

Beschreibung

• Define and execute the overarching go-to-market strategy for Smart Factory solutions aligned with LG’s global business objectives. • Manage revenue targets and profitability margins. • Anticipate industry shifts in AI, Robotics, and Digital Twin technologies and adapt business strategies. • Identify and evaluate M&A opportunities, strategic alliances, and joint ventures. • Build and optimize scalable sales processes, lead-generation frameworks, CRM analytics, and forecasting. • Lead business development and closure of multi-million/billion-dollar contracts, including negotiations and deal structuring. • Collaborate with Business Management and R&D to deliver customer-centric solutions. • Develop relationships with C-suite executives of Fortune 500 manufacturers and deliver solution presentations, demonstrations, and ROI-based proposals. • Influence industry consortiums and standards-setting bodies. • Act as a thought leader and keynote speaker at global industry events. • Build relationships with key-account decision-makers and drive account expansion. • Recruit, mentor, and retain business development managers and solution architects. • Implement sales enablement tools and methodologies to improve productivity and win rates. • Represent LG at trade shows, conferences, and industry consortiums.

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s degree in Engineering, Business, or related field. • 15+ years in business development and solution sales related with Smart Factory, Industrial Automation, or advanced manufacturing solutions. • 5+ years in a leadership/management role. • Proven track record of managing high-performing sales teams and achieving $100M+ annual targets. • Extensive experience managing long-cycle, complex consultative sales within Heavy Industry, Automotive, Battery, Pharmaceutical, F&B and other industries. • Exceptional ability to communicate complex technological value propositions to non-technical C-suite executives. • Experience navigating global matrix organizations and managing cross-border business complexities. • Strong knowledge of manufacturing automation, digital transformation, and smart factory ecosystem.

🏖️ Vorteile

• No-cost employee premiums for you and your eligible dependents for competitive medical, dental, vision and prescription benefits. • Auto enrollment with immediate vesting of competitive company matching contributions in a 401(k) Retirement Savings Plan with several investment options. • Generous Paid Time Off program that includes company holidays and a combined bank of paid sick and vacation time. • Performance based Short-Term Incentives (varies by role). • Access to confidential mental health resources to help you and your loved ones improve your quality of life. • Personal fitness goal incentives. • Paid parental leave. • Support for families raising children with learning, social, behavioral challenges, or developmental disabilities. • Group Rate Life and Disability Insurance.