Projektmanager*in – eBook Distribution

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Libri GmbH

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501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 1928

🤝 B2B

🚗 Transport

🛍️ eCommerce

B2B • Transport • eCommerce

Die Libri GmbH ist ein deutscher Buchgroßhändler und Dienstleister für den Buchhandel, der Logistik, Print-on-Demand, eBook-Distribution und Einzelhandelssoftwarelösungen anbietet. Das Unternehmen betreibt hocheffiziente Logistik- und IT-Infrastrukturen zur Unterstützung von Buchhandlungen und Verlagen (zu den Produkten gehören Quimus, Libri. Warenwirtschaft, Shopline, tolino eReader und Libri. Print-on-Demand) und legt den Fokus auf Nachhaltigkeit, Leseförderung und kulturelle Vielfalt.

Beschreibung

• Konzipieren und Koordinieren von Neu- und Weiterentwicklungen unserer eBook-Distributions-Systeme aus fachlicher Sicht in Zusammenarbeit mit den ExpertInnen aus dem Produktmanagement Digital und der IT im Rahmen eines ERP-Erneuerungsprojektes • Sicherstellen der inhaltlichen, wirtschaftlichen und terminlichen Projektziele und der erfolgreichen Projektumsetzung • Koordinieren und unterstützendes Projektteams • Erstellen von Projektplänen, definieren von Meilensteinen und ermitteln von Abhängigkeiten • Identifizieren und Bewerten von Projektrisiken und Entwickeln gegensteuernder Maßnahmen • Verantworten des Reportings und der Dokumentation des Projektes • Unterstützen des Produktmanagements Digital-Team in Datenauswertungs- und Prozessmanagement-Themen

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit überdurchschnittlichem Erfolg • Erfahrung im Produkt- und Projektmanagement sowie Affinität zu digitalen Geschäftsmodellen • Ausgeprägte analytische, strukturierte und selbständige Arbeitsweise • Verständnis für IT-technische Prozesse und schnelle Auffassungsgabe für komplexe Zusammenhänge • Kommunikationsfähigkeit, lösungsorientierte Handlungsweise und Umsetzungsstärke • Sicherer Umgang mit den einschlägigen MS 365-Produkten, insb. Excel; idealerweise Kenntnisse in Tableau und BPMN

🏖️ Vorteile

• Einen befristeten Arbeitsplatz ca. 2 Jahre (Elternzeitvertretung) mit min. 30 Stunden pro Woche und flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) • Abwechslungsreiche Aufgaben, in denen sich Eigenverantwortung und Teamgeist ergänzen • Ein tolles Team, volle Unterstützung, sorgfältige Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine offene Atmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen sowie schnellen Entscheidungsprozessen • Einen vielseitigen, eigenständigen und gestaltbaren Arbeitsbereich vom Büro und von Zuhause aus • Tarifliche und andere Leistungen, wie z. B. 30 Tage Urlaub, 29€-Deutschlandticket, corporate benefits und Personalrabatt • Einen modernen Arbeitsplatz am Standort in Hamburg-Bahrenfeld mit direkter S-Bahn- und A7-Anbindung