
Recruitment • B2B • Telecommunications
Die Manning Global AG ist ein global tätiges Unternehmen für Personaldienstleistungen und Managed Services, das temporäre Arbeitskräfte, permanente Rekrutierung, Managed Services und Recruitment Process Outsourcing für Unternehmenskunden in Branchen wie Telekommunikation, IT/IKT, Gastgewerbe, Öl & Gas, Pharmazeutika, Finanzen, Medien und Banken bereitstellt. Das Unternehmen verbindet Arbeitssuchende mit Stellen weltweit und arbeitet mit Blue-Chip-Unternehmen zusammen, um Lösungen zur Personalbeschaffung, Talentakquise und vor Ort betreute Rekrutierungsdienste zu liefern.
501 - 1000 Mitarbeiter
Gegründet 2000
🎯 Rekrutierung
🤝 B2B
📡 Telekommunikation
vor 2 Monaten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

Recruitment • B2B • Telecommunications
Die Manning Global AG ist ein global tätiges Unternehmen für Personaldienstleistungen und Managed Services, das temporäre Arbeitskräfte, permanente Rekrutierung, Managed Services und Recruitment Process Outsourcing für Unternehmenskunden in Branchen wie Telekommunikation, IT/IKT, Gastgewerbe, Öl & Gas, Pharmazeutika, Finanzen, Medien und Banken bereitstellt. Das Unternehmen verbindet Arbeitssuchende mit Stellen weltweit und arbeitet mit Blue-Chip-Unternehmen zusammen, um Lösungen zur Personalbeschaffung, Talentakquise und vor Ort betreute Rekrutierungsdienste zu liefern.
501 - 1000 Mitarbeiter
Gegründet 2000
🎯 Rekrutierung
🤝 B2B
📡 Telekommunikation
• Unser Auftraggeber, ein weltweit führendes Telekommunikationsunternehmen, sucht einen Accounting- und Reporting-Consultant (Senior Level) zur Verstärkung seines Geschäfts in Europa. • Die Financial Transformation (kurz FiT) bezeichnet die umfassende und strategische Überarbeitung der Finanzprozesse, -systeme und -verfahren innerhalb der Unternehmensgruppe. • Dazu gehören die Einführung innovativer Technologien, die Optimierung von Finanzprozessen und die Implementierung von Best Practices zur Steigerung von Produktivität, Genauigkeit und Entscheidungsqualität. • Das Projekt Fénix umfasst die Modernisierung der operativen Finanzsysteme: die Bereitstellung einer ERP-Umgebung für Finanzprozesse (Buchhaltung, Controlling, Einkauf) nach dem End-of-Life von R/3 im Jahr 2027. • Dies ermöglicht die langfristige Standardisierung und Digitalisierung der aktuellen Prozesse und fördert die Datenorientierung durch einen Single-Source-Ansatz für Finanzdaten. • Mit der Einführung von SAP S/4HANA (Projekt Fénix) wird ein globales Template-Konzept für OB Spanien, OB Brasilien und OB Deutschland verwendet und dient als Grundlage für zukünftige Add-ons zur Realisierung der globalen und lokalen Finanzvision (z. B. Closing Cockpit, KI-basierte Cashflow-Prognosen, Rechnungsstellung).
• Entwicklung und Dokumentation detaillierter Konzepte für monatliche, quartalsweise und jährliche Abschlussprozesse nach Handelsgesetzbuch (HGB) und International Financial Reporting Standards (IFRS) in einer End-to-End-Prozesssicht (vom Quellsystem bis zum Reporting), einschließlich Festlegung von Zeitplänen, Checklisten und Verantwortlichkeitsmatrizen. • Selbständige Erstellung funktionaler Konzepte für Prozesse in der HGB-Buchführung und im Finanz-Reporting (einschließlich Buchungslogiken, Bewertungs- und Abgrenzungsmechanismen, Kontenmodelle und Abschlussbuchungen) zur Unterstützung eines effizienten und prüfungssicheren Abschlussprozesses. • Detaillierte fachliche Analyse und Aufbereitung von Daten aus SAP (insbesondere SAP FI/CO und gegebenenfalls Nebenbuchsystemen) und vorgelagerten Systemen, um eine korrekte Finanzberichterstattung nach HGB und IFRS sicherzustellen (z. B. Abgleich von Haupt- und Nebenbüchern, Bilanzanalysen und Plausibilitätsprüfungen). • Beratung bei der Erstellung von Einzelabschlüssen nach Handelsgesetzbuch (HGB) und von IFRS-Reporting-Paketen (Bilanz, Gewinn- und Verlustrechnung, Kapitalflussrechnung, Anhang, Rückstellungen und Abgrenzungsaufstellungen), einschließlich Erarbeitung fachlicher Buchungsvorschläge, Analyse von Abweichungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen. • Erstellung, Weiterentwicklung und Dokumentation von Reporting-Vorlagen (z. B. HGB-Anhang, IFRS-Reporting-Pakete, Management Reporting), einschließlich Definition der erforderlichen Datenstrukturen und fachliche Beratung der beteiligten Stakeholder zu den Anforderungen. • Fachliche Prüfung und Qualitätssicherungsleistungen für vom Auftraggeber erstellte Abschlüsse (z. B. Bilanzpositionen, Anhang, Rückstellungsaufstellungen, Wertminderungstests), einschließlich Dokumentation der Ergebnisse, Identifikation von Optimierungs- oder Korrekturbedarf und strukturierter Kommunikation dieser Erkenntnisse. • Fachliche Beratung zur Umsetzung und Auslegung neuer oder geänderter Rechnungslegungsstandards (HGB, IFRS), einschließlich Durchführung von Impact-Analysen, Erarbeitung von Bilanzierungsrichtlinien sowie Erstellung begleitender technischer Dokumentation und Schulungsunterlagen. • Definition technischer Anforderungen für System- und Reportinganpassungen in der SAP-Landschaft (insbesondere SAP FI/CO und gegebenenfalls Group-Reporting/Konsolidierungssysteme), einschließlich Erstellung technischer Spezifikationen für Anpassungen in Kontenplänen, Bewertungslogiken und Reports. • Selbständige Entwicklung von Rahmenwerken für fachliche Tests (Testkonzept, relevante Testfälle) im Kontext von Accounting- und Reporting-Prozessen; Durchführung und Dokumentation fachlicher Tests zur Validierung der korrekten Abbildung von HGB- und IFRS-Anforderungen sowie Nachverfolgung identifizierter Defekte. • Fachliche Beratung von Controlling-, Steuer-, Treasury- und operativen Fachbereichen durch Workshops und Review-Meetings, um eine konsistente Finanzberichterstattung und ein koordiniertes Reporting sicherzustellen.
• Fachkompetenz / Finanzbuchhaltung: Ja • IFRS 16: Ja • International Financial Reporting Standards: Ja • Order-to-Cash-Prozesse & Rechnungslegungsstandards (IFRS, HGB): Ja • Fachkompetenz / Projektmanagement: Ja • Fachkompetenz / SAP Financial Accounting: Ja • SAP S/4HANA: Ja • Fachkompetenz / Prozessmanagement: Ja • Reporting: Ja
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