Crew Leader

Stelle nicht auf LinkedIn

🕒 vor 3 Monaten

🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote

💵 $25 / Stunde

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

👻 Geisterscore 12%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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Marmon Holdings, Inc.

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1953

🏥 Gesundheitswesen

🍽️ Lebensmittel & Getränke

📦 Logistik

Healthcare • Food & Beverage • Logistics

Marmon Holdings, Inc. ist ein diversifiziertes globales Unternehmen, das aus über 120 autonomen Unternehmen besteht, die 11 Branchen abdecken. Als Teil von Berkshire Hathaway legt das Unternehmen Wert auf eine unternehmerische Kultur und bietet seinen Unternehmen die Unterstützung und Ressourcen, die notwendig sind, um in verschiedenen Sektoren zu innovieren und hervorragende Leistungen zu erbringen. Marmon ist spezialisiert auf Bereiche wie Medizinprodukte, Transport, Sanitär, Elektrik und industrielle Produkte, und ist bestrebt, eine starke, stabile und unterstützte Autonomie zu bieten, während es Talente fördert und umfassende Lösungen für komplexe Probleme bereitstellt.

Beschreibung

• Lead and direct crews performing track construction and rail yard work • Plan and coordinate materials, equipment, and staffing for projects • Ensure all work is performed safely and in compliance with FRA rules and company procedures • Oversee daily crew activities to ensure efficiency, quality, and safety • Train and onboard new employees • Monitor project progress and adjust plans as needed to meet timelines • Support cost control and efficient use of resources • Perform additional duties as assigned

🎯 Anforderungen

• High school diploma or GED • 5–7 years of experience in railroad track construction • 2+ years of supervisory or leadership experience preferred • Strong knowledge of track construction, maintenance, and defect identification • Ability to operate and train others on heavy equipment (backhoe, front-end loader) • Strong communication skills • Ability to work in a fast-paced environment and manage multiple tasks • Ability to read and interpret instructions, procedures, and safety standards • Basic math skills (addition, subtraction, multiplication, division) • Ability to work outdoors in all weather conditions • Ability to lift and move equipment (up to ~75 lbs) • Ability to pass a drug screen and background check • FRA certification required when applicable

🏖️ Vorteile

• Medical, Dental, and Vision coverage • Company-paid employee and dependent life insurance • Company-paid sickness and accident income • 401(k) with company match • Annual safety shoe reimbursement • Prescription safety wear • Holiday pay • Vacation • Marmon employee discount program