
11 - 50 Mitarbeiter
Gegründet 2000
💼 Beratung
🤝 B2B
Consulting • B2B
MERCATOR Management ist eine Unternehmensberatung, die Organisationen dabei unterstützt, Fehlzeiten nachhaltig zu reduzieren, Entscheidungen konsequent umzusetzen und auch im Wandel handlungsfähig zu bleiben. Mit seinem Management Performance System (MPS) macht MERCATOR die Ausgangssituation transparent, identifiziert Ursachen und Zusammenhänge, definiert erforderliche Maßnahmen und übersetzt diese Veränderungen – entscheidend für den Erfolg – in konkrete Führungsaufgaben. Diese werden im Arbeitsalltag begleitet, überprüft und bei Bedarf angepasst. Dabei ergänzt das Unternehmen bestehende interne Strukturen, anstatt sie zu ersetzen, und konzentriert sich auf die konsequente Umsetzung: „Umsetzung nicht voraussetzen. Umsetzung steuern.
🕒 vor 4 Tagen
Woher diese Stelle stammt
Veröffentlicht auf der Karriereseite von MERCATOR Management, nicht über eine Jobbörse
Von Remote Rocketship zum ersten Mal gesehen vor 4 Tagen
Noch offen auf der Website von MERCATOR Management. Geprüft vor 58 Minuten.

11 - 50 Mitarbeiter
Gegründet 2000
💼 Beratung
🤝 B2B
Consulting • B2B
MERCATOR Management ist eine Unternehmensberatung, die Organisationen dabei unterstützt, Fehlzeiten nachhaltig zu reduzieren, Entscheidungen konsequent umzusetzen und auch im Wandel handlungsfähig zu bleiben. Mit seinem Management Performance System (MPS) macht MERCATOR die Ausgangssituation transparent, identifiziert Ursachen und Zusammenhänge, definiert erforderliche Maßnahmen und übersetzt diese Veränderungen – entscheidend für den Erfolg – in konkrete Führungsaufgaben. Diese werden im Arbeitsalltag begleitet, überprüft und bei Bedarf angepasst. Dabei ergänzt das Unternehmen bestehende interne Strukturen, anstatt sie zu ersetzen, und konzentriert sich auf die konsequente Umsetzung: „Umsetzung nicht voraussetzen. Umsetzung steuern.
• Aktive telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Neukund:innen • Qualifizierte Terminvereinbarungen für das Vertriebsteam • Systematische Lead-Generierung • Datenpflege im CRM • Nachhaltige Kundenbeziehungen aufbauen • Grundlage für den Vertriebserfolg durch gezielte Lead-Generierung schaffen
• Kommunikationsstärke; klare, empathische und überzeugende Formulierungen • Offenheit und Kontaktfreude • Selbstorganisation und eigenständige Strukturierung des Arbeitstags im Remote-Setting • Erfahrung im Telemarketing oder Vertrieb (von Vorteil, aber kein Muss) • Kenntnisse in CRM-Systemen (von Vorteil, aber kein Muss) • Sicherer Umgang mit digitalen Tools (von Vorteil, aber kein Muss) • Ausschließlich für Freelancer • Bereitschaft zur Zusammenarbeit auf Honorarbasis
• Maximale Flexibilität durch Remote-Arbeit • Freiheit, den Arbeitstag eigenständig zu gestalten
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