
51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 1973
💼 Beratung
🏥 Gesundheitswesen
🚘 Automobilindustrie
Consulting • Healthcare • Automotive
mhp. si ist eine strategische Kommunikationsagentur mit Sitz in Little Rock, Arkansas. Das Unternehmen bietet eine breite Palette von Dienstleistungen, darunter Analysen und Leistungsberichte, Branding, Inhaltsentwicklung, Influencer-Beziehungen und strategische Kommunikation. Sie bieten auch Performance-Medien, Reputationsmanagement, SEO, Videoproduktion und Entwicklung von Websites/Apps an. mhp. si arbeitet mit verschiedenen Branchen zusammen, wie zum Beispiel Banken, Gesundheitswesen, eCommerce, Telekommunikation, Hochschulbildung, Regierung, Tourismus und Gastgewerbe. Ihre Kampagnen sind bekannt für Kreativität und ergebnisorientierte Wirkung und haben nationale Auszeichnungen für hervorragende Leistungen in Video- und Diversitätsinitiativen erhalten.
🕒 vor 1 Monat
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

51 - 200 Mitarbeiter
Gegründet 1973
💼 Beratung
🏥 Gesundheitswesen
🚘 Automobilindustrie
Consulting • Healthcare • Automotive
mhp. si ist eine strategische Kommunikationsagentur mit Sitz in Little Rock, Arkansas. Das Unternehmen bietet eine breite Palette von Dienstleistungen, darunter Analysen und Leistungsberichte, Branding, Inhaltsentwicklung, Influencer-Beziehungen und strategische Kommunikation. Sie bieten auch Performance-Medien, Reputationsmanagement, SEO, Videoproduktion und Entwicklung von Websites/Apps an. mhp. si arbeitet mit verschiedenen Branchen zusammen, wie zum Beispiel Banken, Gesundheitswesen, eCommerce, Telekommunikation, Hochschulbildung, Regierung, Tourismus und Gastgewerbe. Ihre Kampagnen sind bekannt für Kreativität und ergebnisorientierte Wirkung und haben nationale Auszeichnungen für hervorragende Leistungen in Video- und Diversitätsinitiativen erhalten.
• Recherchiert, entwickelt und plant traditionelle Medien, einschließlich Fernsehen, Kabel, Radio und Out-of-Home für zugewiesene Kunden. • Präsentiert Mediapläne gegenüber Account-Management-Personal und Kunden. • Sammelt, organisiert und präsentiert Wettbewerbsrecherchen und Ausgabendaten. • Arbeitet eng mit dem Account-Service-Team zusammen. • Pflegt effektive Beziehungen zu Kunden und Kooperationspartnern. • Fordert TV- und Radioverfügbarkeiten bei Sendervertretern an. • Erstellt initiale Einschätzungen zu Ratings. • Verhandelt niedrigere Raten und spezielle Sendezeitparameter. • Genehmigt Makegoods, falls der Sender einen Spot nicht wie gebucht ausspielt. • Analysiert Abweichungen und verfasst Begründungen für Über- oder Unterlieferungen.
• Recherchiert, entwickelt und plant traditionelle Medien einschließlich Fernsehen, Kabel, Radio und Out-of-Home für zugewiesene Kunden. • Präsentiert Mediapläne gegenüber Account-Management-Personal und Kunden. • Sammelt, organisiert und präsentiert Wettbewerbsanalysen und Ausgabendaten. • Arbeitet eng mit dem Account-Service-Team zusammen. • Pflegt effektive Beziehungen zu Kunden und Kooperationspartnern. • Fordert TV- und Radioverfügbarkeiten bei Sendervertretern an. • Erstellt erste Einschätzungen zu Ratings. • Verhandelt niedrigere Raten, spezielle Sendezeitkonditionen, wertsteigernde Sponsorings und Promotion-Aktionen. • Begründet die Rating-Einschätzungen. • Genehmigt Makegoods, wenn der Sender einen Spot nicht wie gebucht ausstrahlt oder Spots vorzeitig ausfallen bzw. durch andere Schaltungen ersetzt werden (Preemptions). • Analysiert Abweichungen und verfasst Begründungen für Über- oder Unterlieferungen. • Unterstützt bei der Schulung von Media Assistants im Radio- und TV-Einkauf.
• Autonomie: Jedes Teammitglied hat Klarheit und Unterstützung in seiner Rolle, erhält aber auch die Freiheit, Aufgaben auf seine eigene Weise anzugehen. • Fachliche Entwicklung: Wir unterstützen Ihr berufliches Wachstum durch anspruchsvolle Aufgaben, Zusammenarbeit und Weiterbildungsmöglichkeiten. • Transparenz: Wir legen Wert auf klares Feedback und effektive Kommunikation. • Gut genug ist besser als perfekt: Wir streben nicht nach Perfektion — sie existiert nicht. • Wir sind freundlich: Wir sind ein nachdenkliches, nettes und rücksichtvolles Team. • Wir haben Spaß: Wir nehmen unsere Arbeit ernst, uns selbst aber nicht.
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