
10.000+ Mitarbeiter
Gegründet 1871
💸 Finanzen
Finance • Consulting • Insurance
Marsh McLennan ist ein führendes Unternehmen für professionelle Dienstleistungen in den Bereichen Risiko, Strategie und Personal. Mit über 85. 000 Mitarbeitern weltweit umfasst das Unternehmen vier Hauptgeschäftsbereiche: Marsh, das Versicherungs- und Risikomanagement-Lösungen anbietet; Guy Carpenter, spezialisiert auf Rückversicherung und Kapitalstrategien; Mercer, spezialisiert auf Beratung in den Bereichen Gesundheit, Vermögen und Karriere; und Oliver Wyman, fokussiert auf Strategie-, Wirtschafts- und Markenberatung. Marsh McLennan engagiert sich für eine inklusive Unternehmenskultur, befähigt seine Mitarbeiter und liefert innovative Lösungen an Kunden weltweit.
🕒 vor 8 Monaten
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

10.000+ Mitarbeiter
Gegründet 1871
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Marsh McLennan ist ein führendes Unternehmen für professionelle Dienstleistungen in den Bereichen Risiko, Strategie und Personal. Mit über 85. 000 Mitarbeitern weltweit umfasst das Unternehmen vier Hauptgeschäftsbereiche: Marsh, das Versicherungs- und Risikomanagement-Lösungen anbietet; Guy Carpenter, spezialisiert auf Rückversicherung und Kapitalstrategien; Mercer, spezialisiert auf Beratung in den Bereichen Gesundheit, Vermögen und Karriere; und Oliver Wyman, fokussiert auf Strategie-, Wirtschafts- und Markenberatung. Marsh McLennan engagiert sich für eine inklusive Unternehmenskultur, befähigt seine Mitarbeiter und liefert innovative Lösungen an Kunden weltweit.
• Projekte mit dem Schwerpunkt auf organisationaler Transformation, Change Management und Unternehmenskultur • Arbeiten an der Schnittstelle von Strategie, Fachbereichen und HR • Beratung und Zusammenarbeit mit unseren Kunden aus allen Branchen • Schaffen von Erfolgen für unsere Kunden durch effektive Strategieumsetzung und Veränderungsprozesse • Übernahme von (Teil-)Projektbereichen und Verantwortung für Projekte und Teams • Aktive Mitgestaltung des Intellectual Capital bei Mercer durch eigene Ideen und Impulse
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium und Berufserfahrung im Consulting mit Schwerpunkt auf organisationaler Transformation, Change Management und Unternehmenskultur • Erfahrung in der (Teil‑)Projektleitung sowohl klassischer als auch agiler Projekte • Starke Kommunikationskompetenz und Leidenschaft für People‑Themen • „Can‑do‑Mentalität“ und Interesse an aktivem Veränderungsmanagement • Gute Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit PowerPoint und Excel
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung und modern ausgestattete Büros in zentraler Lage • 30 Tage Urlaub sowie verschiedene Sonderurlaubstage • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (bAV), vermögenswirksame Leistungen, Direktversicherungen und Gruppenunfallversicherung • Individuelle Entwicklungs‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem sicheren, internationalen Konzern • DE&I ist bei uns nicht nur ein Konzept, sondern gelebte Praxis – wir möchten, dass sich alle bei uns wohlfühlen
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11 - 50
🤝 B2B
Consultant für Process Intelligence bei der PMMG Group. Analyse von Prozessdaten mit Celonis und Begleitung der Kunden bis zur Implementierung.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich