Area Manager – Retail Mortgage

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🕒 vor 3 Tagen

🤠 Texas – Remote

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⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

👔 Manager

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The Mortgage Talent Network

WebsiteLinkedInAlle Stellen

1 - 10 Mitarbeiter

🎯 Rekrutierung

💸 Finanzen

🏠 Immobilien

Recruitment • Finance • Real Estate

Das Mortgage Talent Network ist eine führende Personalvermittlungs- und Beratungsfirma, die sich auf die Hypothekenbranche spezialisiert hat. Das Unternehmen verbindet Arbeitssuchende mit angesehenen Hypothekenunternehmen und hilft Arbeitgebern, qualifizierte Kandidaten zu finden, die ihren Bedürfnissen entsprechen. Sie bieten Schulungen im Hypothekenbereich, Karriere-Coaching und Rekrutierungsdienstleistungen an, um Einzelpersonen und Unternehmen zum Erfolg auf dem wettbewerbsintensiven Arbeitsmarkt zu verhelfen. Mit einem Fokus auf die Erweiterung des Marktanteils, die Rekrutierung von Spitzenkräften und den Aufbau von Hochleistungsteams unterstützt das Mortgage Talent Network das Karrierewachstum von Fachleuten im Hypothekenbereich. Gegründet von Deena Sisson, die eine nachgewiesene Erfolgsbilanz in Führungspositionen und Erfolg in der Branche hat, ist das Unternehmen bestrebt, Beziehungen zu fördern und die Produktion im Hypothekenbereich zu steigern.

Beschreibung

• Recruit, onboard, and develop a team of mortgage loan officers across your designated Texas market area • Coach your team to hit individual and branch-level volume goals • Build and nurture referral relationships with real estate professionals, builders, financial advisors, and other purchase-market partners • Oversee day-to-day branch operations, ensuring pipeline quality, compliance adherence, and an exceptional borrower experience from application through closing • Partner with operations, processing, and underwriting teams to drive loan velocity and resolve escalated file issues • Monitor local market trends, competitor activity, and rate environments to keep your team positioned and informed • Report branch performance metrics to senior leadership and contribute to strategic planning for market expansion

🎯 Anforderungen

• Active NMLS • Demonstrated experience in retail mortgage production • Prior mortgage leadership experience (3 years minimum) • Deep knowledge of conventional, FHA, VA, and USDA loan products; jumbo and non-QM • Proven ability to recruit, retain, and develop producing loan officers in a competitive market • Strong purchase-market orientation with an established referral network in Texas • Must be authorized to work in the United States

🏖️ Vorteile

• Competitive pricing • In-house operations • Leadership support