Regulatory Compliance Manager

🕒 vor 22 Tagen

🥔 Idaho, Oregon, +1 weitere Bundesländer – Remote

🥔 Idaho – Remote 🌲 Oregon – Remote ☕ Washington – Remote

💵 $107.477 - $134.347 / Jahr

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🚔 Compliance

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OCCU | Oregon Community Credit Union

WebsiteLinkedInAlle Stellen

501 - 1000 Mitarbeiter

Gegründet 1956

🏦 Bankwesen

💸 Finanzen

💳 Fintech

Banking • Finance • Fintech

OCCU | Oregon Community Credit Union ist eine mitgliederorientierte Finanzinstitution, die eine breite Palette von Bankdienstleistungen anbietet, darunter Privat- und Geschäftskonten, Kredite, Investitionen und Vermögensverwaltung. Mit einem Engagement für Gemeinschaftsbeteiligung und Mitgliederbildung bietet OCCU Werkzeuge für die Finanzplanung, Altersvorsorge und Versicherungsdienstleistungen. Sie sind bestrebt, wettbewerbsfähige Zinssätze auf Giro- und Sparkonten, Kredite und Kreditkarten zu bieten, um das Banking für ihre Mitglieder zugänglich und vorteilhaft zu gestalten.

Beschreibung

• Provide leadership for OCCU's compliance team • Advance OCCU's Compliance Management System (CMS) to ensure regulatory adherence • Partner across the organization to manage compliance risk • Lead regulatory change management and oversee key compliance programs • Serve as a primary liaison for regulatory examinations and audits

🎯 Anforderungen

• Minimum of five years of regulatory compliance experience in financial services, including leadership experience • Strong knowledge of federal and state regulatory requirements across lending and deposit products • Experience managing compliance risk within a formal Compliance Management System (CMS) • Proven ability to interpret regulations and translate them into actionable guidance • Strong collaboration, communication, and problem-solving skills • Bachelor's degree or equivalent experience

🏖️ Vorteile

• Low-cost medical, dental, and vision insurance • 401(k) retirement plan with employer match • Paid time off plus 13 paid holidays • Tuition reimbursement for eligible education and training • Company-paid long-term disability • 40 hours of company-paid core time annually for full-time employees to participate in community volunteer opportunities