Staff Software Engineer – Next Gen

🕒 vor 18 Tagen

⛷️ Utah – Remote

⛷️ Utah – Remote

💵 $170.000 - $190.000 / Jahr

⏰ Vollzeit

🔴 Experte

🧑‍💻 Full-Stack-Entwickler

🦅 H1B-Visum-Sponsor

Dieses Unternehmen hat in der Vergangenheit H1B-Visa gesponsert.

👻 Geisterscore 0%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

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NetDocuments

WebsiteLinkedInAlle Stellen

201 - 500 Mitarbeiter

Gegründet 1998

🤝 B2B

⚖️ Rechtswesen

☁️ SaaS

B2B • Legal • SaaS

NetDocuments ist eine führende cloudbasierte Dokumentenmanagement-Plattform, die speziell für die Rechtsbranche entwickelt wurde. Die Plattform zielt darauf ab, Rechtsprofis dabei zu helfen, Dokumente sicher zu organisieren, zu verwalten und zusammenzuarbeiten, während sie fortschrittliche Technologien wie KI und Automatisierung nutzen, um Arbeitsabläufe und Produktivität zu verbessern. Mit Integrationen in Microsoft 365 und verschiedene rechtliche Anwendungen ermöglicht NetDocuments Anwaltskanzleien und Unternehmensrechtsabteilungen, Effizienz und Servicebereitstellung zu optimieren und gleichzeitig die Compliance und Sicherheit von Mandanteninformationen zu gewährleisten.

Beschreibung

• Serve as a hands-on technical leader for Solstice and define technical direction and engineering standards • Lead architectural discussions and technical decisions across frontend, backend, and distributed systems • Architect and build production-grade full stack applications using React, TypeScript, Node.js, C#/.NET, and AWS • Design event-driven architectures using AWS services, Kafka, and modern data pipelines • Build responsive document-management workflows, REST and GraphQL APIs, content enrichment, and search capabilities • Integrate AI-powered services and emerging technologies • Design resilient systems and improve performance, scalability, reliability, security, and compliance • Implement logging, metrics, distributed tracing, and telemetry • Own complex technical initiatives from design through deployment and ongoing evolution • Create technical documentation including architectural diagrams, system designs, and technical decisions • Partner with Product, Design, Platform Services, and engineering leadership • Mentor engineers and lead knowledge sharing through code reviews, design discussions, and documentation • Research emerging technologies through proof-of-concepts and improve customer experience and engineering velocity

🎯 Anforderungen

• Bachelor’s degree in Information Systems, Computer Science, or a related field, or equivalent practical experience • 8+ years of professional software engineering experience delivering production-grade applications at scale • 3+ years providing technical leadership and influencing engineering direction and practices • Deep experience with React, TypeScript, and modern JavaScript • Strong backend development experience with C#/.NET or Java and TypeScript/Node.js • Experience designing and operating event-driven, service-oriented, and microservices architectures • Experience building distributed, cloud-native systems using AWS services such as ECS, Lambda, and S3 • Experience with NoSQL technologies such as DynamoDB or DocumentDB and relational SQL databases • Strong experience designing REST and GraphQL APIs, including API security and versioning strategies • Experience with Kafka or similar event streaming and messaging technologies • Experience implementing logging, metrics, distributed tracing, and telemetry for production systems • Experience with automated testing, CI/CD practices, and supporting production applications

🏖️ Vorteile

• 90% healthcare premiums company covered • HSA company contribution • 401K match at 4% with immediate vesting • Flexible PTO (typically 3 to 4 weeks a year) • 10 paid holidays • Monthly contributions for life activities & wellness • Access to LinkedIn Learning with monthly dedicated time to explore • Connection, access, and mentorship from exceptional leaders • Growing company with opportunities for advancement • The People • Compensation range includes on-target earnings