Senior Finance Manager bei Climate‑Tech‑Startup (Remote | Englisch)

🔥 vor 20 Stunden

🇪🇺 Europa – Remote

⏰ Vollzeit

🟠 Senior

💸 Finanzplanung und Analyse (FP&A)

🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

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Open Energy Transition

51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2023

🤝 Non-Profit

⚡ Energie

🔬 Wissenschaft

Non-profit • Energy • Science

GWNET ist eine globale Initiative, die die Energiewende vorantreiben will, indem sie Frauen im Energiesektor stärkt. Durch interdisziplinäres Networking, Interessenvertretung, Trainings und Mentoring arbeitet GWNET daran, bestehende Geschlechterungleichgewichte anzugehen und weltweit geschlechtersensible Maßnahmen in Energieinitiativen zu fördern. Die Organisation vernetzt zudem weibliche Fachkräfte, stellt Ressourcen für Mentoring bereit und macht die Beiträge von Frauen in den Bereichen erneuerbare Energien und verwandten Feldern sichtbar.

Beschreibung

• Proaktiv, selbstständig und mit hoher Eigenverantwortung die Finanzfunktion bei OET übernehmen • Genaue Finanzunterlagen pflegen, einschließlich Buchführung, Abstimmungen und Transaktionsverfolgung • Rechnungen, Spesen und Zahlungen bearbeiten und dabei für ordnungsgemäße Dokumentation und Compliance sorgen • Unterstützung bei monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Abschlussprozessen • Unterstützung bei Finanzberichten und internem Finanz-Tracking • Erstellung und Pflege von projekt- und abteilungsspezifischen Budgets • Unterstützung bei der Einhaltung deutscher Buchhaltungs- und Steueranforderungen in Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern • Verarbeitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere direkte juristische Einheit sowie für Employer-of-Record‑Dienstleistungen • Zusammenarbeit mit der Personalabteilung in relevanten Angelegenheiten • Unterstützung bei Prüfungen und Anfragen zu Finanzdokumentationen nach Bedarf • Mitwirkung an der Verbesserung von Finanz-Workflows und Dokumentationen innerhalb der Organisation • Cashflow-Management • Finanzplanung (FP&A) • Risikomanagement • Unterstützung bei Fundraising

🎯 Anforderungen

• Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Buchhaltung, Finanzen, Controlling und/oder Buchführung • Gutes Verständnis von Rechnungslegungsgrundsätzen und die Fähigkeit, mit externen Steuerberatern zusammenzuarbeiten, um die Einhaltung lokaler Anforderungen sicherzustellen (in diesem Fall Deutschland) • Erfahrung mit Buchhaltungssoftware und Finanzmanagement-Tools (z. B. Odoo, DATEV) • Erfahrung im Umgang mit Finanzdaten, Formeln etc. in Google Sheets und Excel • Hohe Detailgenauigkeit und ausgeprägte Organisationsfähigkeiten • Fähigkeit, Finanzunterlagen in einem Remote‑Arbeitsumfeld genau zu führen, einschließlich Nutzung von Cloud‑Speicher und Freigaben (unter gleichzeitiger Einhaltung strenger Zugriffskontrollen) • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams asynchron • Fließendes Englisch (unsere Hauptarbeitssprache) ist zwingend erforderlich. Deutschkenntnisse (für die Kommunikation mit einigen Dienstleistern) sind von Vorteil.

🏖️ Vorteile

• Flexible, vollständig Remote‑Arbeitsumgebung, in der Ihnen große Autonomie vertraut wird. Kein Mikromanagement, da dies nicht zu unserer Kultur passt. • Die Möglichkeit, hart arbeitende, leidenschaftliche Führungskräfte zu unterstützen, die Ihre Beiträge schätzen und respektieren und daran arbeiten, positive gesellschaftliche Veränderungen im Energiesektor zu bewirken. • Eine Kultur, die Transparenz, Empathie, Vertrauen, Demut, Vielfalt, Zusammenarbeit und Anerkennung wertschätzt. • Wir haben eine Open‑Door‑Policy und schätzen wechselseitiges Feedback. Sie wissen stets, wo Sie stehen, und haben jederzeit die Möglichkeit, Gehör zu finden, indem Sie sich einfach melden. • Eine relativ flache Hierarchie, in der Titel nicht betont werden und alle Beiträge wertgeschätzt werden. • Wettbewerbsfähiges Gehalt mit Wachstumspotenzial. Relevante Zusatzleistungen hängen von Ihrem Wohnsitz ab. • Unterstützende Einarbeitung und Weiterbildung, zugeschnitten auf Ihre Stärken, Interessen und Karriereziel. • Die Möglichkeit, Teil unserer Entstehung zu sein! Wir wachsen, verändern uns und entwickeln uns weiter. Alle, die jetzt Teil unseres Teams sind, können maßgeblich zur Kultur und zu Prozessen beitragen. Wir sind offen für Vorschläge und nehmen diese ernst.

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