Cloud Solution Architect IaC

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vor 29 Tagen

🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich

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PeSeCo OÜ Personnel Service Collective

Recruitment • B2B

PeSeCo OÜ Personnel Service Collective ist ein in Estland ansässiger HR- und Rekrutierungsspezialist, der Unternehmen mit Nischen-IT-Talenten in den Bereichen Cybersicherheit, AWS Cloud, Microsoft-Lösungen, DevOps, IT-Infrastruktur und Softwareentwicklung verbindet. Das Unternehmen bietet umfassende Einstellungsdienstleistungen, einschließlich der Vermittlung von Festangestellten und Vertragspersonal, Rekrutierungsprozess-Outsourcing (RPO), Interim-Management, Outplacement und HR-Beratung. Dabei nutzt es AI-gestütztes Sourcing und ein verteiltes Remote-Team, um Kunden in Europa, Asien und weltweit zu bedienen. PeSeCo konzentriert sich auf schnelle, zielgerichtete IT-Personaldienstleistungen und Beratung, um Unternehmen bei der Optimierung ihrer Rekrutierungsprozesse zu unterstützen und Mitarbeitertransitionen zu fördern.

1 - 10 Mitarbeiter

Gegründet 2022

🎯 Rekrutierung

🤝 B2B

Beschreibung

• Als Cloud Solution Architect (Cloud & Kubernetes) (m/w/d) entwickeln Sie strategische Konzepte für Cloud-Plattformlösungen in Public-, Private- und Hybrid-Cloud-Umgebungen. • Kundenberatung im Behördenumfeld : Unterstützung von Kunden bei der Migration in die Cloud, insbesondere im öffentlichen Sektor. • Optimierung von Cloud-Lösungen : Analyse und Verbesserung bestehender Cloud-Infrastrukturen für maximale Effizienz und Skalierbarkeit. • Anforderungsanalyse : Aufnahme und Dokumentation der Kundenanforderungen als Grundlage für technische Konzepte. • Erstellung von PoCs und Architekturen : Entwicklung von Proof-of-Concepts (PoCs) und technischen Architekturkonzepten für Containerplattformen. • Arbeit an Cloud-Umgebungen : Konzeption und Implementierung von Lösungen in Private-, Public- und Hybrid-Cloud-Umgebungen mit Schwerpunkt auf Kubernetes. • Projektbegleitung : Leitung oder Unterstützung von Projekten über den gesamten Projektlebenszyklus – von der Planung bis zur Umsetzung. • Fachliche Führung : Je nach Erfahrung übernehmen Sie die fachliche Leitung von Projektteams. • PreSales-Unterstützung : Mitwirkung bei Angebotserstellung und Präsentation technischer Lösungen in PreSales-Situationen. • Wissensaustausch : Aktive Einbringung Ihrer Expertise und innovativer Ideen in die Cloud-Community sowie gemeinsame Evaluierung neuer Ansätze mit dem Team.

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in), ein Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich oder relevante Berufserfahrung. • Kubernetes-Expertise : Erfahrung mit Kubernetes in mindestens einer Cloud-Umgebung (z. B. Azure AKS, VMware Tanzu oder Red Hat OpenShift). • Einstiegsmöglichkeiten : Für Bewerber ohne Vorerfahrung in Cloud-Architektur bietet der Kunde ein individuelles Entwicklungsprogramm zur Unterstützung. • Projekterfahrung : Idealerweise Erfahrung mit IT-Projekten im öffentlichen Sektor. • Lernbereitschaft : Begeisterung für die Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten in Bereichen wie Azure AKS, VMware Tanzu oder Red Hat OpenShift. • Teamgeist : Engagement für Zusammenarbeit, gegenseitigen Respekt und Unterstützung im Team. • Kommunikation : Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder höher) und gute Englischkenntnisse. • Reisebereitschaft : Offenheit für Kundeneinsätze und Veranstaltungen innerhalb Deutschlands.

🏖️ Vorteile

• Sicherer Arbeitsplatz : Stabile Anstellung bei einem führenden Systemintegrator für moderne Datacenter-Infrastrukturen. • Karriereentwicklung : Individueller Karriereplan mit maßgeschneiderten Entwicklungsperspektiven. • Weiterbildung : Finanzierung von zwei Zertifizierungen pro Halbjahr, um Ihre Cloud- und Kubernetes-Expertise auszubauen. • Flexible Arbeitszeiten : Eigenverantwortliche Gestaltung Ihrer Arbeitszeit für eine optimale Work-Life-Balance. • Remote-Arbeit : Möglichkeit zur ortsunabhängigen Arbeit nach Absprache. • Coaching : Individuelle Unterstützung zur Förderung Ihrer technischen und persönlichen Kompetenzen. • Mobilität : Zugang zu modernen Mobilitätslösungen für flexible Dienstreisen. • Hochwertiges Equipment : Auswahl an modernem, technischem Equipment für effizientes Arbeiten. • Projektauswahl : Mitgestaltung bei der Auswahl spannender Projekte mit renommierten Kunden. • Familienfreundlichkeit : 50 % Zuschuss für Ferienlager zur Unterstützung von Familien. • Flache Hierarchien : Arbeiten in einem inhabergeführten Unternehmen mit Fokus auf Respekt, Eigenverantwortung und Professionalität. • Innovatives Umfeld : Kombination aus hochwertigen IT-Produkten und Projekt-Know-how für optimale Kundenlösungen.

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