pplwise
Recruitment • HR Tech
pplwise ist ein Personalvermittlungsdienstleister, der sich auf skalierbare und kosteneffiziente Einstellungslösungen für Technologieunternehmen spezialisiert hat. Sie bieten abonnementsbasierte Rekrutierungsmodelle an, die es Unternehmen ermöglichen, ihre Rekrutierungsbedürfnisse effizient zu verwalten, die Qualität der Einstellungen zu maximieren und die Kosten zu minimieren. pplwise arbeitet eng mit den Kunden zusammen, um Rekrutierungsprozesse zu verbessern, strategische Einblicke zu liefern und Stellen in verschiedenen europäischen Märkten effektiv zu besetzen, insbesondere in der DACH-Region. Der datengesteuerte Ansatz des Unternehmens ist darauf abgestimmt, den Einstellungsbedarf und die Zwischenbedürfnisse schnell wachsender Unternehmen, von der Vorgründungsphase bis zum Börsengang, zu decken und bietet Flexibilität bei der Einstellung von Teilzeit-, Vollzeit- oder ganzen Teams erfahrener Recruiter.
2 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2022
🎯 Rekrutierung
👥 HR Tech
Field Sales Manager - Berlin (m/w/d)
Stelle nicht auf LinkedIn
vor 3 Tagen
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
pplwise
Recruitment • HR Tech
pplwise ist ein Personalvermittlungsdienstleister, der sich auf skalierbare und kosteneffiziente Einstellungslösungen für Technologieunternehmen spezialisiert hat. Sie bieten abonnementsbasierte Rekrutierungsmodelle an, die es Unternehmen ermöglichen, ihre Rekrutierungsbedürfnisse effizient zu verwalten, die Qualität der Einstellungen zu maximieren und die Kosten zu minimieren. pplwise arbeitet eng mit den Kunden zusammen, um Rekrutierungsprozesse zu verbessern, strategische Einblicke zu liefern und Stellen in verschiedenen europäischen Märkten effektiv zu besetzen, insbesondere in der DACH-Region. Der datengesteuerte Ansatz des Unternehmens ist darauf abgestimmt, den Einstellungsbedarf und die Zwischenbedürfnisse schnell wachsender Unternehmen, von der Vorgründungsphase bis zum Börsengang, zu decken und bietet Flexibilität bei der Einstellung von Teilzeit-, Vollzeit- oder ganzen Teams erfahrener Recruiter.
2 - 10 Mitarbeiter
Gegründet 2022
🎯 Rekrutierung
👥 HR Tech
Beschreibung
• Recherche von potenziellen Neukunden (Restaurants) • Umsetzung des gesamten Verkaufszyklus vom ersten Outbound-Anruf/Besuch bis zum Abschluss • Präsentation der Demos, um einen genaueren Einblick in die Funktionen und den Nutzen zu geben • Saubere Datenpflege im CRM (Salesforce) • Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, um einen reibungslosen Ablauf gewährleisten zu können
🎯 Anforderungen
• Erste Erfahrung im Vertrieb und/oder die Motivation im Sales durchzustarten • Wünschenswert erfolgreiche Umsetzung von Kaltakquise • Wünschenswert erster Umgang mit Salesforce • Sympathisch, empathisch und Lust neue Beziehungen aufzubauen • Ziel- und erfolgsorientiert • Hohe Motivation und Lernbereitschaft • Fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch, Kenntnisse in anderen Sprachen sind von Vorteil
🏖️ Vorteile
• Gutes Fixum und uncapped Provision • Feste Monatspauschale für deine Verpflegung • Eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit sich durch eigene Erfolge weiterzuentwickeln
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🟡 Mittelstufe
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🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
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51 - 200
Servicetechniker für die Wartung und Instandhaltung von Zentrifugen mit ca. 80 % Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands und ca. 20 % in Europa. Aufgaben umfassen Kundenbetreuung, Wartung und Schulungen in einem dynamischen Umfeld.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
vor 5 Tagen
Servicetechniker verantwortlich für Maschineninstallation und Kundenschulungen weltweit. Erfordert Reisebereitschaft von bis zu 200 Tagen pro Jahr und bietet Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich