Senior Support-Spezialist – Unternehmenssysteme

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Precision Medicine Group

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Biotechnology • Healthcare Insurance • Pharmaceuticals

Precision Medicine Group ist ein globales Expertenteam, das sich auf Präzisionsmedizin spezialisiert – eine Disziplin, die fortgeschrittene Laborwissenschaften, translationale Informatik, Regulatory Affairs, Payer Insights und Marketingkommunikation verbindet. Das Unternehmen konzentriert sich darauf, Herausforderungen in der Produktentwicklung und Kommerzialisierung für Kunden aus der Pharma- und Life-Sciences-Branche zu bewältigen. Die Services umfassen biomarkergetriebene Forschung und Entwicklung sowie Unterstützung bei der Kommerzialisierung für Life-Science-Organisationen – vom Launch bis zur Produktreife. Die Precision Medicine Group agiert über zwei Hauptgeschäftsbereiche: Precision for Medicine und Precision AQ, die jeweils auf klinische bzw. kommerzielle Lösungen spezialisiert sind.

1001 - 5000 Mitarbeiter

Gegründet 2012

🧬 Biotechnologie

⚕️ Krankenversicherung

💊 Pharmazie

💰 €35.200.000 Venture Round im 2021-03

Beschreibung

• Technischen Support für SAP SuccessFactors Payroll leisten, einschließlich Fehlerbehebung, Konfiguration und Testing • Bestehende Konfigurationen von SAP SuccessFactors Employee Central Payroll überprüfen, anpassen und aktualisieren • Lohnabrechnungsregeln, Entgeltarten, Zahlungskomponenten und Abzugsmodelle konfigurieren • Jährliche Gehaltsaktualisierungen verwalten, einschließlich leistungsbezogener Gehaltserhöhungen, Bonusauszahlungen und Gehaltsanpassungen • Performance-Review-Zyklen unterstützen und deren Abstimmung mit den Payroll-Prozessen sicherstellen • Neue Payroll-Anbieter im System einbinden und konfigurieren • Integrationen zwischen SuccessFactors und Drittanbietersystemen verwalten und pflegen (z. B. Finanzwesen, Zeiterfassung, Benefits) • Mit HR-, Payroll- und IT-Teams zusammenarbeiten, um Datenintegrität und Compliance sicherzustellen • Integrationsjobs und Middleware überwachen und Fehler beheben (z. B. SAP CPI, Dell Boomi oder ähnliche) • An Systemupgrades, Tests und der Bereitstellung neuer Funktionen oder Erweiterungen teilnehmen • Technische Prozesse, Konfigurationen und Integrationsabläufe dokumentieren • Audit- und Compliance-Aktivitäten im Zusammenhang mit Payroll und Datenaustausch unterstützen • Endbenutzer-Support und Schulungen nach Bedarf bereitstellen • Sicherstellen, dass Payroll-Konfigurationen mit lokalen und internationalen Vorschriften übereinstimmen (z. B. GDPR, Arbeitsrecht) • Detaillierte Dokumentation von Konfigurationsänderungen, Integrationsabläufen und Support-Prozessen pflegen

🎯 Anforderungen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in Informatik, Informationssystemen oder einem verwandten Fachgebiet • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Betreuung von SAP SuccessFactors mit Schwerpunkt Payroll und Integrationen • Erfahrung mit SAP BTP • SAP SuccessFactors Payroll-Zertifizierung von Vorteil • Fundiertes Verständnis von SAP Employee Central und Employee Central Payroll • Erfahrung mit Integrationsplattformen wie SAP Cloud Platform Integration (CPI), Dell Boomi oder ähnlichen • Vertrautheit mit Lohnabrechnungsregelungen und Datenschutzstandards (z. B. GDPR) • Ausgezeichnete Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten • Fähigkeit, selbstständig und kollaborativ in einer remote arbeitenden, funktionsübergreifenden Umgebung zu arbeiten • Fließende Englischkenntnisse; weitere EU-Sprachen sind von Vorteil • Wünschenswert: Erfahrung mit SAP HCM oder anderen Payroll-Systemen • Wünschenswert: Kenntnisse im API-Management und mit Tools zur Datenumwandlung • Wünschenswert: Erfahrung im Projektmanagement oder mit agilen Methoden • Wünschenswert: Erfahrung in der Betreuung länderübergreifender Payroll-Umgebungen

🏖️ Vorteile

• Vollständig remote (100 % Remote-Tätigkeit)